分析员工素质的基本依据包括（）
第1题：
影响创新能力形成的主要因素有（）。
第2题：
每个婴幼儿由于遗传和后天发展的因素，会表现出不同的差异和特点。从而形成了每个人不同的（）。
第3题：
()是个体差异对人的影响。
A.形成了人的共同的人生观和世界观
B.形成了人的不同的发展空间和环境
C.形成了人的相同的发展水平、发展方向、能力特征和个性人格特征
D.形成了人的不同的发展水平、发展方向、能力特征和个性人格特征
第4题：
分析员工素质的基本依据是（）。
第5题：
分析员工素质的基本依据（）
第6题：
从个体分析员工素质应包括（）。
第7题：
（）是指以一定的量化指标为依据，对人的能力水平及倾向性、个性特征、行为表现进行定性的评价。
第8题：
公司经营管理能力分析包括：（ ）。
A．公司管理人员的素质和能力分析
B．公司管理风格及经营理念分析
C．公司业务人员素质和创新能力分析
D．公司管理人员的管理知识水平分析
E．公司业务人员的业务能力分析
第9题：
分析员工素质的基本要素包括（）。
第10题：
人的个体差异，形成了人的（）。