VI设计是企业形象设计的整合，它通过具体的符号将企业理念、文化特质、“企业规范抽象概念充分地进行表达，以（）的方式，塑造企业形象和传播企业文化。
第1题：
CI设计，即企业形象设计，包括理念创意、标志创意、（）创意。
第2题：
标志是企业或品牌（）的基本形态，它必须能传达企业精神、企业理念，突出企业形象的个性化特征，做到艺术性和关联性的结合，是VI设计的核心内容。
第3题：
A、企业形象
B、企业文化
C、企业形象设计
D、企业识别系统
第4题：
所谓（）是通过现代设计理念将企业的经营管理理念与企业精神文化运用整体的表达系统传达给企业的关系者（包括企业内部和社会大众）的一种系统性的企业文化行为。
第5题：
（）是CIS的静态识别形式，是企业理念精神和行为规范的具体反映。
第6题：
“企业形象设计”又称（）
第7题：
标志是企业的象征符号，是VI设计的（）。
第8题：
A.“AI设计”
B.“VI设计”
C.“CI设计”
D.“MI设计”
第9题：
对企业文化（）的设计既是企业目标文化设计的首要任务，也是设计的重点和关键。
第10题：
企业标识是通过造型简单、意义明确的统一标准的视觉符号，将经营理念、企业文化、经营内容、企业规模、产品特性等要素，传递给社会公众，使之识别和认同企业的（）