成果分享的原则（）、（）、（）、（）。

A享受保险的权利与资格条件对应的原则

B保证基本生活水平的原则

C分享社会经济发展成果的原则

D分享经济发展成果的原则

E保证最低生活水平的原则

A.权利与资格条件相对应的原则

B.保障基本生活水平的原则

C.分享社会经济发展成果的原则

D.权利与社会条件相对应原则

E.保障富裕生活水平的原则

A享受保障的权利与资格条件对应的原则

B保障基本生活的原则

C分享社会经济发展成果的原则

D照顾被抚养人口的原则

E经常调整原则

已知银行一个团队中的某个成员将要辞职到竞争对手处工作，则团队的研究成果是否应当与其共享？( )

A．可以与其分享部分成果，但工作中应当处处提防该成员，不能再使其利用本团队资源增长工作经验

B．该成员有权分享团队的研究成果，并可以将该成果带到新的工作岗位

C．应当与该成员分享成果，因为该成员目前仍是团队的一员

D．不应当与其共享

确定养老保险给付水平的原则是()。

A.退休金标准与物价变动挂钩;

B.建立老年人分享社会发展成果制度;

C.权利和义务基本对等的原则;

D.退休期限的长短;

E.投保的年限

已知银行的一个团队中的某个成员将要辞职到竞争对手处工作，则下列对团队研究成果的处理方法正确的是( )。

A．应将该成员视同离职，不应当与其共享

B．该成员有权分享团队的研究成果，并可以将该成果带到新的工作岗位

C．应当与该成员分享成果，并相互信任与合作，因为该成员目前仍是团队的一员

D．可以与其分享部分成果，但工作中应当处处提防该成员，防止在新的工作岗位利用该成果

《银行业从业人员职业操守》中“尊重同事”原则要求从业人员( )。

A．任何情况下均不得引用同事的工作成果

B．和同事分享专业知识和工作经验

C．尊重同事的个人隐私

D．尊重同事的工作方式和工作成果

E．和其他部门同事分享和交流客户信息

退休待遇的制定原则包括()。

A.照顾被抚养人口原则

B.与物价挂钩原则

C.分享经济成果原则

D.退休金与投保年限成正相关原则

E.退休金与投保金额成负相关原则

确定最低生活保障标准的依据和原则是与物价挂钩和分享经济发展成果。()