绩效评价本身也是一个动态的持续的过程。

题目

绩效评价本身也是一个动态的持续的过程。

参考答案和解析
正确答案:正确
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相似问题和答案

第1题:

教学过程是一个程序化过程,也是一个动态生成过程。( )


正确答案:√

第2题:

企业的内部控制和风险管理是一个持续动态的过程。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第3题:

CRM战略的评价应该是一个对CRM战略有效性进行持续评估的动态循环过程,同时也是一个与CRM战略流程串行的系统工程。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

( )的选择是绩效评价的重点和难点,也是绩效管理中一个技术性很强的问题。

A.绩效考评方法
B.绩效考评标准
C.绩效考评过程
D.绩效考评结果

答案:A
解析:
本题考查的是绩效考评方法选择的重要性。只有正确地选择并恰当地运用绩效考评方法,才可以得到公正、客观的评价结果。

第5题:

民主化是一个历史过程的理论依据()

A. 生产力的发展本身就是一个历史的过程

B. 人生也是一个过程

C. 民主的发展有其内在规律性

D. 民主是质和量的统一


正确答案: ACD

第6题:

教学过程是一个程序化过程,也是一个动态过程。


正确答案:√
(1)教学过程是一个程序化的过程,也是一个动态的生成过程。
(2)教学过程中的师生互动是动态的,新的思想、新的问题、新的态度可以成为教育学生的素材,同时也是影响师生互动的条件,因此,教学过程是动态的课程资源。

第7题:

职业生涯是一个发展的概念,也是动态的过程。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第8题:

新闻真实是一个动态的过程,是一个以接近真相为目标的持续过程。()


本题答案:对

第9题:

个案面谈的过程本身就是一个双向沟通的过程,也是社工和案主交换信息的过程。( )

A.正确

B.错误


正确答案:A

第10题:

()的选择是绩效评价的重点和难点,也是绩效管理中一个技术性很强的问题。

A:绩效考评方法
B:绩效考评标准
C:绩效考评过程
D:绩效考评结果

答案:A
解析:
本题考查的是绩效考评方法选择的重要性。只有正确地选择并恰当地运用绩效考评方法,才可以得到公正、客观的评价结果。