正式的沟通方式均经过事先计划和安排，在绩效管理中常用的正式的沟通方式不包括（）
第1题：
下面关于沟通管理计划的说法中，不正确的是（）
A.沟通管理计划应是正式的，根据项目需要可以是非常详细或粗略框架式的
B.沟通管理计划确定项目干系人的信息和沟通需求
C.沟通管理计划不一定需要得到客户的正式认可才能实施
D.沟通管理计划中应包含用于沟通的信息，包括信息格式、内容和细节水平
第2题：
第3题：
项目出现人员绩效问题，最好通过什么手段处理？
A、 正式书面沟通
B、 正式口头沟通
C、 非正式书面沟通
D、 非正式口头沟通
第4题：
绩效沟通的方式沟通方式可以分为（）。
第5题：
第6题：
第7题：
第8题：
A.沟通方式包括正式沟通与非正式沟通
B.沟通适用于绩效管理的开始阶段
C.沟通在绩效管理中起着决定性的作用
D.管理者可根据员工的要求进行专门的沟通
第9题：
某公司领导为了了解绩效计划执行情况，在车间现场与员工交流想法。此举属于绩效沟通中的（）。
第10题：
沟通方式主要可以分为正式的沟通和非正式的沟通方式两种。