单选题培训员工的管理应当注重培训与考试的方式体现（）。A 严谨统一B 别具一格C 统一整齐D 灵活多样

题目

单选题

培训员工的管理应当注重培训与考试的方式体现（）。

严谨统一

别具一格

统一整齐

灵活多样

参考答案和解析

正确答案： A

解析：暂无解析

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第1题：

某公司在对员工培训后，对培训课程进行了一次评估，效果很好。请问，一份培训课程评估表都包括哪些项目?(2007年11月全国统一考试题)(20分)

正确答案：

第2题：

物业管理师资格实行全国()的考试制度。

A:统一大纲
B:统一命题
C:分省组织
D:统一培训
E:分级管理

答案：A,B

解析：

物业管理师资格实行全国统一大纲、统一命题的考试制度，原则上每年举行一次。

第3题：

《安全生产培训管理办法》要求:安全培训考核应当坚持( )的原则,分步推行有远程视频监控的计算机考试。

A、教考分离

B、统一标准

C、统一题库

D、分级负责

标准答案：ABCD

第4题：

企业员工培训规划的设计，应当充分体现()等基本要素的统一性和综合性。

A:信念
B:途径
C:远景
D:任务
E:策略

答案：A,C,D,E

解析：

企业员工培训规划的设计，应当充分体现“信念、远景、任务、目标、策略”等基本要素的统一性和综合性。

第5题：

关于年度培训计划设计的基本程序，下列说法错误的是（）。

A.前期准备阶段工作自上而下启动
B.培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动
C.年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法
D.初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次

答案：C

解析：

年度培训计划设计的基本程序1．前期准备。2．培训调查与分析研究。3．年度培训计划的制订。本阶段采用自下而上方法，初步形成年度培训计划。4．年度培训计划的审批以及开展。

第6题：

（）的目的是统一思想，在推进体系工作中给予有力的支持和配合。

A．管理层培训

B．内审员培训

C．全体员工培训

D．安全主任培训

正确答案：A

第7题：

对培训员工的管理叙述不正确的是( )。

A:严格管理，严格要求，强化奖惩
B:采取单一的培训和考试方式
C:为被培训的员工创造良好的学习环境
D:采取各种措施，培养员工主动参与培训的意识，调动员工参加培训的积极性，提高培训效果

答案：B

解析：

第8题：

《安全生产培训管理办法》要求:安全培训考核应当坚持教考分离、统一标准、统一题库、( )的原则,分步推行有远程视频监控的计算机考试。

A、统一规划

B、归口管理

C、分级负责

D、分级实施

标准答案：C

第9题：

企业员工培训规划的设计，应当充分体现()等基本要素的统一性和综合性。

A.信念
B.目标
C.远景
D.策略
E.方向

答案：A,B,C,D

解析：

企业员工培训规划的设计，应当充分体现“信念、远景、任务、目标、策略”等基本要素的统一性和综合性。

第10题：

关于年度培训计划设计的基本程序，下列说法错误的是()。

A:前期准备阶段工作自上而下启动
B:培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动
C:年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法
D:初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次

答案：C

解析：

年度培训计划设计的基本程序为：①前期准备，本阶段工作自上而下启动；②培训调查与分析研究，本阶段要求召开统一培训会议来推动；③年度培训计划的制订，本阶段采用自下而上方法，初步形成年度培训计划；④年度培训计划的审批以及开展。

单选题培训员工的管理应当注重培训与考试的方式体现（）。A 严谨统一B 别具一格C 统一整齐D 灵活多样

题目

参考答案和解析

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