省级以上公务员主管部门
设区的市级以上公务员主管部门
县级公务员主管部门
机关主管领导
第1题：
公务员法规定，机关根据工作需要，经省级公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。（ ）
第2题：
机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行（ ）。
A．选任制
B．聘任制
C．考任制
D．常任制
第3题：
A.机关急需的职位
B.专业性较强的职位
C.涉及国家秘密的职位
D.辅助性职位
第4题：
机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制（）。
A领导职位
B专业性较强的职位
C辅助性职位
D行政职位
第5题：
机关根据工作需要，经什么部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制?( )
A．省级以上公务员主管部门
B．部级以上公务员主管部门
C．市级以上公务员主管部门
D．县级以上公务员主管部门
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
依据《公务员法》，机关根据工作需要，经( )批准，可以对某些职位实行聘任制
A.国务院
B.省级以上公务员主管部门
C、市级以上公务员主管部门
D.县级以上公务员主管部门
第8题：
机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强且涉及国家秘密的职位实行聘任制。()
参考答案：错误
第9题：
第10题：
录用特殊职位的公务员，经（）批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。