第1题:
下列选项中属于集团级专业领军人才选拔产生的范围是()。
第2题:
合同管理考核评价工作由集团公司及各子、分公司综合管理部门与合同相关部门组成项目管理考核评价小组,对项目(指挥)部合同管理情况进行考核评价,其主要内容包括哪些?
第3题:
A.业务开通类工单
B.电路末梢线路改造工单
C.查询型需求单
D.客户项目实施响应工单
第4题:
彩信报表开通方式:集团客户填写“()”,提交给移动公司,由移动公司负责为集团客户开通彩信报表业务,分配(),()可以再进行产品成员的分配。
第5题:
工作票实施分级管理、逐级负责的管理原则。运行、检修主管部门应是确保工作票正确实施的最终责任部门。安全监督部门是工作票的监督考核部门,对执行全过程进行监督,并对责任部门进行考核。
第6题:
工作票实施()的管理原则。运行、检修主管部门是确保工作票正确实施的最终责任部门。安全监督部门是工作票的监督考核部门,对执行全过程进行监督,并对责任部门进行考核。
第7题:
下面属于集团客户综合感知考核指标的有()。
第8题:
工作票实施分级管理、逐级负责的管理原则。运行、检修主管部门是确保工作票正确实施的最终责任部门。安全监督部门是工作票的考核部门,对执行全过程进行监督,并对责任部门进行考核。
第9题:
光缆线路割接共分为四类。( )负责审批第一类、第二类割接的割接申请和割接方案,( )负责第三类、第四类割接的审批。
第10题:
集团公司客户服务部是全国客户投(申)诉的管理部门。其主要职责是()