员工培训的原则有（）A、理论联系实际，学用一致B、知识技能培训与组织文化培训兼顾C、全员培训和重点提高相结合D、严格考核和择优奖励E、注重成本

题目

员工培训的原则有（）

A、理论联系实际，学用一致
B、知识技能培训与组织文化培训兼顾
C、全员培训和重点提高相结合
D、严格考核和择优奖励
E、注重成本

参考答案和解析

正确答案:A,B,C,D

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第1题：

保险公司员工培训的流程()。

A.员工培训计划的制定

B.员工培训的评估

C.员工培训的组织

D.员工培训的实施

E.员工培训的需求分析

正确答案: ABCDE

第2题：

帮助新员工实现从学生到企业员工的角色转换的培训是()。

A、员工上岗前培训

B、员工转岗培训

C、管理人员培训

D、新员工入门培训

参考答案：D

第3题：

企业进行员工培训应遵循的原则有( )。

A．理论联系实际，学以致用的原则

B．知识技能培训与企业文化培训兼顾的原则

C．全员培训和核心员工培训相结合的原则

D．企业员工与企业资源相结合的原则

E．过程管理与结果考核相结合的原则

正确答案：ABCE

第4题：

员工培训的实施具体内容是（）。

A、分析员工培训需求，评估员工培训结果
B、分析员工培训需求，实行员工培训计划
C、确定员工培训目标，制定员工培训计划
D、实行员工培训计划，评估员工培训结果

正确答案:C

第5题：

员工培训与开发遵循的原则有（）

A、长期性原则
B、战略原则
C、学用一致原则
D、培训方式和方法多样性原则
E、全员培训与重点培训相结合

正确答案:A,B,C,D,E

第6题：

培训活动的首要环节是()。

A.员工培训的评估

B.员工培训计划的制定

C.员工培训的需求分析

D.员工培训的组织

正确答案: C

第7题：

员工培训的实施具体含义是()。

A:分析员工培训需求，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制定员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果

答案：C

解析：

在进行员工培训需求分析并认清了员工培训需求的内容和重点之后，就要实施员工培训。实施员工培训主要包括确定员工培训目标和制订员工培训计划、受训人员的准备和具体实施员工培训计划三个环节。

第8题：

单位开设了6门培训课程,要求每位员工从中选学3门,则有________种不同选法。

A．30

B．20

C．15

D．12

正确答案：B
解析：选学的课程不存在排列的问题,所以这是一个组合题。

第9题：

如果员工的工作能力较高但绩效水平较低，则有必要进行有针对性的培训以提高员工的绩效水平。

正确答案:错误

第10题：

制定培训总体培训计划的原则有哪些？

正确答案: 制定培训总体计划的原则有：
一、以培训需求预测为依据；
二、以行业、企业培训规划为依据；
三、以企业发展目标为依据；
四、以各部门的工作计划为依据；
五、以能够掌握的培训资源为依据。

员工培训的原则有（）

题目

参考答案和解析

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