进行集体谈判时中间谈判的策略有哪些?

题目

进行集体谈判时中间谈判的策略有哪些?

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

谈判的策略有哪些?


正确答案: 谈判是指人们为了各自的利益而进行相互协商并设法达成一致意见的行为过程。
(1)开始谈判时:先可提出较高的要求;要有耐心,循序渐进;在原则前提下灵活,掌握程度。
(2)中间谈判时:将谈判的决定权模糊化;替换策略;不要轻易提出平分差价;应对困境。
(3)结束谈判时:学会运用好人坏人策略。施加压力,缓解紧张氛围。

第2题:

在谈判时,把握谈判基调是一种重要的沟通技巧。关于把握谈判基调的运用,说法错误的是()。

  • A、谈判开始时的闲谈有助于定准基调
  • B、察言观色是把握谈判基调的重要手段
  • C、在谈判进行到中间时,要注意对方的反应,及时调整自己的策略
  • D、在谈判开始时,要热情激昂,不能过于冷淡

正确答案:D

第3题:

下列关于集体谈判的表述,不正确的是()。

A.劳动者的雇主是集体谈判的主体

B.集体谈判是单个劳动者为自己的利益同雇主的谈判

C.劳动者不是集体谈判的主体

D.集体谈判强调劳动者的集体行为


参考答案:B

第4题:

化解谈判障碍的策略有哪些?


正确答案: 营造良好的谈判氛围;先同意,后反驳;“大事化小”,打破僵局;难点问题,暂时搁置;更换谈判人员;场外沟通。

第5题:

政府在集体谈判中扮演的是“裁判员”角色,政府介入集体谈判的途径有哪些?


正确答案:(1)制定劳动立法和一些基本国策,用以规范和影响集体谈判
(2)政府对集体谈判的内容的干预表现为间接干预和直接干预
(3)对集体协议实施的干预
(4)通过对国家经济形势的分析预测,对集体谈判进行宏观指导
(5)建立三方性协商机制,协调劳资双方在集体谈判中所出现的问题

第6题:

()属于集体谈判的策略。

  • A、开始谈判的策略
  • B、中间谈判的策略
  • C、最后谈判的策略
  • D、结束谈判的策略

正确答案:A,B,D

第7题:

劳资双方进行集体谈判时,如果劳动力市场供大于求,则()

  • A、有利于增强雇主的谈判交涉力量
  • B、有利于增强工会的谈判交涉力量
  • C、对双方谈判没有影响
  • D、对双方谈判的影响相同

正确答案:A

第8题:

下列关于集体谈判的表述哪些选项是正确的()?

A.集体谈判的主要内容是与劳动关系和劳动条件直接相关的问题

B.集体谈判要形成一份双方都认可的文件,即集体协议或集体合同

C.集体谈判是一种协商谈判,在整个谈判过程中双方具有相同的谈判决策权力,谈判结果由双方共同认可

D.集体谈判的实际作用是通过集体协议的履行过程得到发挥的


参考答案:ABCD

第9题:

商务谈判中讨价还价策略有哪些?


正确答案: (1)投石问路策略:试探对方虚实。
(2)抬价压价策略:最普遍、效果最佳方法。
(3)目标分解策略:将报价目标分解,寻找哪些产品或技术是我们需要的,价格应是多少,哪些是我们不需要的,哪些价格水分加大等。
(4)价格诱惑策略:卖方利用买方担心市场价格上涨的心理,诱使对方迅速签订购买协议。

第10题:

就与某一厂商的合同进行谈判并将该合同作为对其他厂商提出要求的基础,这是一种的例子。()

  • A、典型谈判
  • B、集体谈判
  • C、胁迫谈判
  • D、多雇主谈判

正确答案:A