上海晚婚晚育产假有多少天?老婆打算下月休产假了。

题目

上海晚婚晚育产假有多少天?老婆打算下月休产假了。

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相似问题和答案

第1题:

老婆已经怀孕8个月,下月底就要生了,但他们公司只准休产假90天,这合理吗?我们属于晚婚晚育,可以增加产假天数吗?


正确答案: 现行广州产假规定正常生育产假为98天,因此90天产假不合理。同时如果属于晚婚晚育还可以增加15天产假。

第2题:

我是东莞本地人,老婆也是本地人,前天老婆产假一孩子,我打算休陪产假,但是单位不批准,理由是没有提供《独生子女优待证》。请问这个合理吗?东莞一般陪产假有多少天?


正确答案: 按照规定的,东莞企业职员如需享受十天的陪产假需提供《独生子女优待证》。所以贵单位的做法合理。

第3题:

老婆在上海某企业上班,刚发现怀孕了。请问目前上海产假有多少天?如属于晚育可以增加产假天数吗?


正确答案: 根据上海产假规定,上海正常产假天数为98天,晚育者增加30天产假。

第4题:

老婆在成都都单位上班,现已经怀孕9个月,打算休产假,我们都晚婚晚育,不知道可以休多久产假?还有陪产假大概有几天?


正确答案: 成都晚婚晚育假期在正常产假基础上增加30天。成都男职员符合条件则享受15天陪产假。

第5题:

下月即将休产假,不知能休假多少天?还有能享受多少天生育津贴?


正确答案: 你可以至少休产假128天,但奖励假期30天是不能享受生育津贴的。

第6题:

下月老婆即将生育二孩,不知我是否可以休陪产假?可以休多少天?休假期间是否有工资?


正确答案: 你可以休20天陪产假,休假期间工资福利待遇不变。

第7题:

我跟老婆属于晚婚晚育,老婆下月即将分娩的,我符合条件休陪产假吗?陪产假有几天?


正确答案: 符合条件休陪产假,根据北京相关生育政策规定,晚育职员方可享受奖励假即陪产假30天。如男方享受了奖励假,则女方不能享受晚育假30天。

第8题:

我跟老婆都是湖南人,现在在东莞上班,老婆下月要生孩子,我打算回家。我想知道东莞陪产假一般有多少天?


正确答案: 根据广东省政策,东莞男职工陪产假一般都有十天。

第9题:

2014年东莞晚婚晚育产假有多少天?产假工资怎么算?


正确答案: 2014年东莞晚婚晚育产假至少为103天,即正常产假98天加晚育产假15天。产假工资按正常上班计算。

第10题:

本人深户户籍,在某单位上班。老婆下月分娩,可以休陪产假吗?需满足什么条件吗?大概有多少天?


正确答案: 根据深圳生育政策规定,深户男性领取《独生子女优待证》享有10天陪产假,如不能领取则不能享受陪产假。