企业家是企业文化的()。

题目

企业家是企业文化的()。

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第1题:

企业家在企业文化建设中的具体角色是:()

A.企业家是企业文化的积极倡导者

B.是企业文化的精心培育者

C.是优秀企业文化的身体力行者

D.是企业文化转换和更新的推动者


参考答案:ABCD

第2题:

企业家是企业文化管理的旗手,但不能以企业家个识替代共识,在企业文化管理实践中,应避免“一把手”依赖。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第3题:

企业家需要从问题入手,因地制宜地推进企业文化管理,体现了企业家是()

A、企业文化的积极倡导者

B、优秀企业文化的身体力行者

C、企业文化管理方案的设计者

D、企业文化的精心培育者


参考答案:D

第4题:

企业家精神是()的基础,而企业家素质又构成企业家精神的基础。

A企业价值观

B企业精神

C企业文化

D企业管理方式


B

第5题:

企业家行为对企业行为文化的影响表现为()。

A企业家是企业文化的精心培育者

B企业家是企业文化的开创者

C企业家是企业行为文化建设和养成方案的总设计师

D企业家是企业行为文化的传播者


A,B,C,D

第6题:

企业家在企业文化建设中的角色有()

A.企业家是优秀企业文化的身体力行者

B.企业家是企业文化的精心培育者

C.企业家是企业文化建设的主体

D.企业家是企业文化的积极倡导者


参考答案:ABD

第7题:

企业家所塑造或设计的企业文化是企业的目标文化,它源自现实企业文化,又高于现实企业文化。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第8题:

企业文化盘点过程中,必须认真研究企业家的个性特征,体现企业家所特有的企业家精神,在任何情况下,都应强调企业家对企业文化的影响。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第9题:

()是企业文化的精髓和灵魂。

A企业家精神

B企业家素质

C企业环境

D企业精神


D

第10题:

企业文化是靠企业家来创立、倡导和培养的。


正确答案:正确