人事档案转递的原因。
第1题：
人事档案的转递
是指人事档案管理部门之间、人事档案管理部门与人事档案的形成部门及利用部门之间转出和接收人事档案的活动
略
第2题：
流动人员离开原单位，原单位应及时将个人人事档案转至相应机构。转递档案时，应写明转递原因，提供有关（）等证明。
第3题：
A、干部人事档案分为正本和副本
B、发现干部人事档案丢失或者损毁的，必须立即报告上级组织人事部门，并且全力查找或者补救。确实无法找到或者补救的，负责管理档案的干部人事档案工作机构协调有关单位可以直接重新建立档案或者补充必要证明材料
C、干部人事数字档案在利用、转递和保密等方面按照纸质档案相关要求管理
D、干部人事档案管理权限发生变动的，原管理单位的干部人事档案工作机构应当对档案进行认真核对整理，保证档案内容真实准确、材料齐全完整，并在2个月内完成转递
第4题：
流动人员人事档案转递时，接收审核的必备材料是（）。
第5题：
《就业报到证》的功能有（）。
第6题：
人事档案转递过程中一般通过（）方式转递人事档案。
第7题：
干部调动或职务变动后应及时将档案转给新的单位。转递档案应遵守下列规定（）
第8题：
A.1
B.2
C.3
D.4
第9题：
请列举干部档案转递的5种原因。
第10题：
人事档案转递的要求是（）。