录用面谈的重要性体现在（）
第1题：
第2题：
择优原则体现在以考试成绩为主的客观评判标准和公正的录用制度。()
第3题：
A、总经理
B、分管的公司领导
C、部门主管
D、人力资源部主管
第4题：
菜单呈现包括哪些部分？其重要性体现在哪？
第5题：
公务员法规定的公务员管理的择优原则主要体现在（）。
第6题：
A、非结构化面谈
B、半结构化面谈
C、结构化面谈
D、系列式面谈
E、压力面谈
第7题：
为测评某些特殊岗位录用人员的临机应变能力和心理素质的高低，宜采用的面试方法是（ ）。
A．压力式面谈
B．特殊面谈
C．非结构化面谈
D．单独面谈
第8题：
班主任工作的重要性体现在哪些方面。
第9题：
收益预测对于餐饮经营单位的重要性体现在哪？
第10题：
厨房员工招聘的步骤大致可以分为初试、填表、面谈、测验、政审、体检、录用等。