为每一个测评要素确立关键性的描述特征，要求具备可辨别、易操作的特征，这是素质测评指标构成的（）
第1题：
第2题：
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
用以鉴定与验证某种（些）素质是否具备或者具备程度大小为目的的素质测评是（）。
第5题：
职业指导人员在设计测评方案时，下列哪个选项描述的操作程序是正确的？（） ①确定测评维度 ②选择测试工具 ③指导测评实施 ④分析岗位要求
第6题：
第7题：
第8题：
A、制定测评原则
B、制定测评要素
C、确立测评标志
D、确定测评标度
第9题：
ISM规则第七章新增公司对（）编制的程序的要求。
第10题：
邀请一些了解测评对象、研究测评方法的专家学者或管理人员，要求他们聚在一起集思广益，毫无顾虑地提出所有可以想到的测评要求，不干涉别人的观点，可以受他人观点的启示而提出新的测评要素为（）