()是影响和制约工资水平的最重要、最根本的因素。

题目

()是影响和制约工资水平的最重要、最根本的因素。

参考答案和解析
正确答案:劳动生产率水平及其增长速度
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相似问题和答案

第1题:

上市公司质量与经营效益状况,是影响股票市场供给的最直接、最根本的因素。( )


正确答案:√

第2题:

()是影响和制约行政组织执行最直接、最有效的力量。


答案:利益

第3题:

成员的共同性是影响和制约群体凝聚力的重要因素,其中的()是最关键的因素。

A.群体的规模

B.群体的领导者

C.群体的地位

D.共同利益与目标


正确答案:D

第4题:

制度因素是()的因素。

  • A、最根本
  • B、重要
  • C、主要
  • D、次要

正确答案:A

第5题:

上市公司的数量是影响证券市场供给的最根本因素。()


答案:错
解析:
证券市场供给的主体是上市公司,上市公司的质量和数量是证券市场供给方的主要影响因素。上市公司质量与经济效益状况是影响证券市场供给的最根本因素。与上市公司质量相比,上市公司数量直接决定证券市场供给。

第6题:

上市公司质量和经济效益状况是影响证券市场供给的最根本因素。( )


正确答案:√
上市公司的质量和业绩情况也影响到公司本身的再筹资功能和筹资规模,从而影响股票的供给。因此,上市公司质量与经济效益状况是影响证券市场供给的最根本因素。

第7题:

上市公司质量与经济效益状况,是影响股票市场需求最直接、最根本的因素。( )


正确答案:×
应该是供给,而不是需求。

第8题:

推动和制约教育事业发展规模和速度的最直接和最根本的因素是().

A.生产力

B.生产关系

C.政治思想

D.文学艺术


正确答案:A

第9题:

人的行为最根本的是受社会条件和社会关系的制约


答案:对
解析:

第10题:

影响刀具寿命的最根本因素是合理选择切削用量。


正确答案:错误