整个招聘工作中最关键、技术性最强、难度最大的一个环节是 ()

题目

整个招聘工作中最关键、技术性最强、难度最大的一个环节是 ()

  • A、人员招聘
  • B、人员甄选
  • C、绩效考核
  • D、人员培训
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相似问题和答案

第1题:

人员的( )是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强、难度最大的一步。

A.面试

B.选拔

C.录用

D.评估


正确答案:B
B【解析】人员选拔是指从应聘者中选出企业所需要的人员的过程,包括资格审查、背景调查、初选、面试、其他测试、体检、个人资料核实等一系列活动过程。由于这一工作阶段将直接关系到岗位最终候选人的质量,因此人员选拔是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强、难度最大的一步。

第2题:

(  )是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强,难度最大的一步。

A.招募B.选拔C.录用D.评估

答案:B
解析:
人员选拔是指从应聘者中选出企业所需要的人员的过程,包括资格审查、背景调查、初选、面试、其他测试、体检、个人资料核实等一系列活动。由于这一工作阶段将直接关系到岗位最终候选人的质量,因此人员选拔是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强、难度最大的一步。

第3题:

招聘管理中技术性最强和难度最大的阶段是()

A、招募

B、甄选

C、录用

D、评估


正确答案:B

第4题:

人员的( )是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强、难度最大的一步。

  • A、招募
  • B、选拔
  • C、录用
  • D、评估

正确答案:B

第5题:

评价方案是指整个评价工作的总体结构与工作计划,是评价的工作关键性指南,也是整个评价中技术性最强的一环。


正确答案:正确

第6题:

( )是招聘过程中最关键的一步,也是技术系最强,难度最大的一步。

A.招聘
B.选拔
C.录用
D.评估

答案:B
解析:
人员选拔是指从应聘者中选出企业所需要的人员的过程,包括资格审查、背景调查、初选、面试、其他测试、体检、个人资料核实等一系列活动过程。由于这一工作阶段直接关系到岗位最终候选人的质量,因此人员选拔是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强、难度最大的一步。

第7题:

预评估是整个决策评估中最为关键的环节。()


正确答案:错误

第8题:

()是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强的一步,难度也最大。

A:人员录用

B:人员招聘

C:人员选择

D:心理测试


参考答案:C

第9题:

人员选拔是招聘过程中最关键的一步,其技术性较强,难度不大。


正确答案:正确

第10题:

人员选拔是招聘工作中最关键的一步,也是技术性最强的一步,在招聘考试中下列那项不是招聘考试的内容()。

  • A、知识测评
  • B、智力测评
  • C、价值观测评
  • D、个性测评

正确答案:C