（）是指“人们对自身完成某项人物或工作行为的信念，它涉及的不是技能本身，而是自己能否利用所拥有的技能去完成工作行为的自信程度。”
第1题：
期望理论中，工具是指（ ）。 A．个体对所获报酬的偏好强度 B．员工对努力工作能够完成任务的信念强度 C．员工对完成工作所需努力的程度 D．员工对一旦完成任务就可以获得报酬的信念
第2题：
()是指与人们的某种社会地位、社会身份相一致的一套权利、义务的规范与行为模式，它是人们对具有特定身份的人的行为期望，它构成社会群体或组织的基础。
A、社会定位
B、社会地位
C、社会人物
D、社会角色
第3题：
关于职业道德，下列说法错误的是()
A.它涉及到人们的内心信念
B.它是以善恶进行评价的心理意识
C.它是一种内在的、强制性的约束机制
D.它是人们职业活动的行为规范的总和
第4题：
择业观是人们对（）的根本认识和基本态度，它决定着人们择业行为自身内部心理动力的强弱，对人们的择业行为起着决定的作用。
第5题：
第6题：
A、工作意识
B、工作规范
C、工作能力
D、工作岗位
第7题：
此题为判断题(对，错)。
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
（）指人们对自己实现特定领域行为目标所需能力的信心或信念。
第10题：
态度是人们对人或事做出判断的一个认知过程，它由三个部分组成（）、感受和行为意图。