管理理论是以不同的人性假设为基础的。
第1题：
以X理论的人性假设为指导思想,导致的是()的管理方式。
A.严密控制
B.监督式
C.任务管理
D.目标管理
第2题：
理性模型源于经济学的理论，是以“行政人”的假设为前提的。()
第3题：
以X理论的人性假设为指导思想，采取所谓任务管理的措施。()
第4题：
孟子以（）为教育思想的理论基础。
第5题：
“胡萝卜加大棒”的管理方法的理论基础是（）
第6题：
A.群体动力理论
B.人性化管理理论
C.教师领导理论
D.学习风格理论
第7题：
梅奥管理理论是以下列哪一种假设为基础的？（）
第8题：
以X理论的人性假设为指导思想，必然导致严密控制和监督式的管理方式。()
第9题：
理学教育思想的主要特征之一是以本体论为教育思想构建的基础，这里“本体论”的含义指的是（）。
第10题：
为什么行为科学管理理论要以人性假设为出发点？