临时性工作岗位是指存续时间不超过()的岗位。

题目

临时性工作岗位是指存续时间不超过()的岗位。

  • A、一个月
  • B、两个月
  • C、六个月
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第1题:

临时性工作岗位是指存续时间不超过12个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位。 ()

此题为判断题(对,错)。


答案:错
解答:临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位。

第2题:

用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过( )的岗位

A.3个月
B.6个月
C.12个月
D.18个月

答案:B
解析:
《劳务派遣暂行规定》

第3题:

临时性工作岗位是指存续时间不超过三个月的岗位。()


参考答案:错误

第4题:

2014年1月人力资源社会保障部发布的《劳务派遣暂行规定》规定,临时性工作岗位是指存续时间( )的岗位。

A.不超过10个月
B.不低于6个月
C.不超过6个月
D.不低于10个月

答案:C
解析:
2014年1月人力资源和社会保障部发布的《劳务派遣暂行规定》 进一步规定,临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位 。

第5题:

临时性工作岗位是指存续时间不超过()个月的岗位.

A:三
B:四
C:五
D:六

答案:D
解析:
本题考查临时性工作岗位的概念.临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位.

第6题:

劳务派遣的临时性工作岗位是指存续时间不超过( )的岗位。

A.三个月

B.五个月

C.六个月

D.一年


参考答案:C

第7题:

劳务派遣中的临时性工作岗位是存续时间不超过( )的岗位。

A.12个月
B.4个月
C.3个月
D.6个月

答案:D
解析:
临时性工作岗位指存续时间不超过6个月的岗位。

第8题:

劳务派遣一般在下面哪些工作岗位上实施()

A.技术性工作岗位

B.临时性工作岗位

C.辅助性工作岗位

D.替代性工作尚位


参考答案:B, C, D

第9题:

关于劳务派遣,下列说法正确的有( )。

A. 劳务派遣企业需要具备相应的资质
B. 劳务派遣用工只能在临时性、辅助性、替代性的工作岗位上实施
C. 临时性的工作岗位是指短于3 个月的工作岗位
D. 派遣单位应该与用工单位签订劳动合同
E. 工人在用工单位发生职业病,用工单位应该负责职业病的诊断、鉴定事宜

答案:A,B,E
解析:

第10题:

劳务派遣的临时性工作岗位是指存续时间不超过()个月的岗位。

  • A、三
  • B、六
  • C、九
  • D、十二

正确答案:B

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