西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化发展。所谓组织扁平

题目

西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化发展。所谓组织扁平化,就是指通过行政管理层次,裁减冗余人员,从而建立一种扁平化组织结构。扁平化组织结构具有的优势有()。

  • A、行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高
  • B、行政幅度减小,行政层次减少,组织成员积极性提高
  • C、行政权力分散,行政管理控制增强
  • D、管理成本降低,工作效率大大降低
参考答案和解析
正确答案:A
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相似问题和答案

第1题:

业务流程重组是以作业流程为中心、打破传统的金字塔形组织结构向平板形发展,即所谓的()结构管理。

A.扁平化

B.职能化

C.垂直化

D.流程化


参考答案:A

第2题:

通过信息的扁平化组织与管理,间接地实现了实体组织机构的扁平化,从而打破了层级式的政府管理结构。()


参考答案:正确

第3题:

西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化方向发展。所谓组织扁平化,就是指通过减少行政管理层次,裁减冗余人员,从而建立一种扁平化组织结构。扁平化结构具有的优势有( )。

A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高

B.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高

C.行政权力分散,行政管理控制增强

D.管理成本降低,工作效率大大提高


正确答案:AD

98.【答案】AD。解析∶扁平化结构具有自身的优势∶一是行政幅度增宽,行政层次减少.组织成员的积极性提高;二是组织内信息畅通∶三是管理成本降低,工作效率大大提高。但扁平化组织结构也可能造成权力分散,行政控制减弱的弊端。因此本题正确答案为AD。

第4题:

现在政府组织结构形式发展的一个重要方向就是扁平化,所谓组织扁平化.是指通过减少行政管理层次,裁减冗余人员,从而建立一种扁平化的组织结构,扁平结构具有的优势是( )。

A.行政组织的管理幅度增宽.管理层次增多
B.行政组织的权力分散,行政管理控制增强
C.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
D.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高

答案:C
解析:
扁平化结构的优势有:一是行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员的积极性提高;二是组织内信息畅通:三是管理成本降低,工作效率大大提高。但扁平化组织结构也可能造成权力分散,行政控制减弱的弊端。

第5题:

企业信息化使得企业的组织结构向扁平化和菱形化结构发展。()

此题为判断题(对,错)。


标准答案:正确

第6题:

政府组织扁平化的特点包括什么?

A、压平组织结构

B、推行网络化组织结构形式

C、权力分散


参考答案:ABC

第7题:

实行政府组织结构扁平化的普遍做法是减少组织中间管理层次,压平组织结构,推行网络化的组织结构形式。()


参考答案:正确

第8题:

实行政府组织结构扁平化的普遍做法是什么?


参考答案:减少组织中间管理层次,压平组织结构,推行网络化的组织结构形式。这种扁平化的组织结构,强调信息共享,将计算机与人联系起来,激励人的全面发展;重视横向的联系、沟通与协作,将知识与目标联系起来,有利于提高行政组织的绩效;权力分散、实现自我管理和民主管理,强调人力资源开发,使人们的积极性和创造性得到充分发挥。

第9题:

扁平结构是指组织规模已定、管理幅度较大、管理层次较少的一种组织结构形态。西方许多企业和政府结构形式已经开始向扁平化方向发展。( )


答案:对
解析:

第10题:

企业组织结构发展方向和趋势是()。

A矩阵制

B扁平化

C直线制

D事业部制


B

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