可以按照工资总额提取的费用有()
第1题:
关于生产经营单位提取和使用安全生产费用,正确的说法是()。
A.所有生产经营单位都可以提取安全生产费用
B.生产经营单位可以根据本单位情况,自行决定是否提取安全生产费用
C.安全生产工作经费较为充足,或者安全生产状况较好的生产经营单位,可以不提取安全生产费用
D.有关生产经营单位应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用
第2题:
下列有关应付福利费表达不正确的有( )。
A.应付福利费是企业准备用于企业职工福利方面的资金
B.应付福利费是从费用中提取的
C.应付福利费主要用于职工个人的福利
D.应付福利费应按照计税工资总额的14%提取
第3题:
关于工资及福利费的归集和分配,下列表述正确的有( )。
A.“应付工资”账户是用来反映和监督企业应付职工的工资总额以及实际支付情况
B.企业行政管理人员的工资属于间接费用,应按照一定的标准,分配记入“制造费用”或“生产成本”账户
C.根据国家有关规定,企业可以按照工资总额的14%提取职工福利费,计入相关的成本费用
D.根据生产工人工资总额提取的职工福利费,属于直接人工费,应直接记入“生产成本”账户
第4题:
可以按照工资总额提取的费用有( )。
A.职工福利费
B.专项奖金
C.职工教育经费
D.工会经费
E.业务招待费
第5题:
根据国家规定,可以按照工资总额的( )提取福利费计入成本费用。
A.5%
B.100%
C.14%
D.20%
第6题:
A.可以根据本单位情况自行决定是否提取安全生产费用
B.安全生产状况较好的单位可以不提取安全生产费用
C.可以用安全生产资金先行解决拖欠的农民工工资
D.应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用
第7题:
按工资总额从费用中提取的职工福利费,可能借记的科目是( )。
A.管理费用
B.应付福利费
C.生产成本
D.制造费用
第8题:
下列关于流动负债的说法有误的是( )。
A.用于职工个人的福利基金,按照职工工资总额的 4%提取
B.企业按规定向国家交纳多种税金,包括营业税、城市维护建设税等
c.应付利润在尚未实际支付给投资者之前,构成了企业的一项流动负债
D.预提费用是指企业按照规定从成本费用与先提取但尚未支付的费用
第9题:
此题为判断题(对,错)。
第10题:
按照谨慎性要求企业可以合理估计可能发生的损失和费用,因此企业可以任意提取各项资产减值准备。( )