以下哪些属于内控评价结果的应用()

题目

以下哪些属于内控评价结果的应用()

  • A、结合制度后评价工作要求,出台和完善相关制度文件,促进内控制度的合规性、操作性和完备性
  • B、针对业务和管理流程的薄弱环节,优化流程和内控要点的设计,提升内控管理的有效性
  • C、将多个机构均存在较多缺陷的业务流程,作为日常检查监督工作的重点,提高检查监督的前瞻性和针对性
  • D、根据内控评价结果更新相关相关流程RCSA评估结果,提高操作风险评估的客观性
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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第1题:

内控制度评价的意义包括()

A.更好地促进内控的制度、规范更好地落地

B.更好地应用内控制度

C.通过每一次评价提升一个水平

D.更好地促进企业管理水平的提升


答案:ABCD

第2题:

下列选项中,属于企业内部控制应用指引具体类型的有()。

  • A、内控环境应用指引
  • B、内控业务应用指引
  • C、内控手段应用指引
  • D、特殊业务应用指引

正确答案:A,B,C,D

第3题:

商业银行内控的结果评价主要评价内控目标的实现情况,对这些指标的量化评价一般通过现场检查的方式进行。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第4题:

内部控制自我评价顺序正确的是()。 ①制定年度内控检查方案 ②现场检查 ③检查前培训 ④跟踪整改 ⑤编制内控自我评价报告及对外披露 ⑥汇报检查结果及修订完善

  • A、①③②④⑥⑤
  • B、①③④⑥②⑤
  • C、②⑤①③④⑥
  • D、②⑤④⑥①③

正确答案:A

第5题:

对相对评价结果进行解释和应用时应注意哪些问题?


正确答案: (1)相对评价的结果只表明被评对象在群体中的相对位置,而不表明其绝对水平高低。
(2)由于相对评价的标准是被评群体的一般水平,是相对的,评价结果也是相对的。因种方法适合于以区分和选拔为目的的评价,而不适于以改进工作为目的评价。
(3)只有在原始分数正态分布或接近正态分布情况下,分数才与标准正态分布表示的概率值相对应,才可以依据标准分数求百分等级。
(4)当进行群体间比较时,常以群体的平均数为群体的代表值。由于相对评价只在群体内横向比较谁髙谁低,表现出强烈的竞争导向,所以在使用时要注意防止不科学的 竞争手段及由竞争引起的负面效应的发生。在基础教育中不提倡给学生排名次,尤其是小学低年级更不提 倡排名次,就是要给学生创造一个愉快、宽松、充满生气和自信的空间,让学生生动、活泼、主动地发展。

第6题:

以下不属于经济责任审计内控管理情况评价结果的是()。

A.内控管理健全有效

B.内控管理较为健全

C.内控管理部分存在缺陷

D.内控管理不健全


正确答案:D

第7题:

绩效评价结果在人力资源管理中有哪些具体应用?


正确答案: (1)用于员工薪酬奖金分配及调整。
(2)用于员工招募与甄选。
(3)用于职务的晋升调配。
(4)用于员工培训与开发决策。
(5)用于员工发展计划的制定。

第8题:

以下哪几项属于保险公司内控评价结果?()

A、不合格

B、一般缺陷

C、重大缺陷

D、实质性漏洞


答案:ABCD

第9题:

以下哪些是U6ERP的核心应用()。

  • A、降低赊销风险
  • B、完善内控体系
  • C、确保及时交货
  • D、快速订单响应

正确答案:A,B,C,D

第10题:

以下不属于经济责任审计内控管理情况评价结果的是()。

  • A、内控管理健全有效
  • B、内控管理较为健全
  • C、内控管理部分存在缺陷
  • D、内控管理不健全

正确答案:D

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