过程综合评价是在劳务分包作业过程中，由劳务队伍使用单位（项目经理部或公司）每（）组织一次综合评价。
第1题：
第2题：
该题主要考察的是：固定价格下工时和工程量的确认， 根据施工劳务分包合同示范文本的规定，采用固定劳务报酬方式的，施工过程中不计算工时和工程量。只有在劳务分包合同约定采用计时单价或计价单价计算劳务报酬的情况下，才需要劳务分包人向工程承包人报送有关劳务人数或工程量的报告，由工程承包人确认。
第3题：
A.分包队伍的整体素质
B.工程质量
C.与劳务工人签订劳动合同
D.施工业绩
第4题：
劳务分包队伍综合评价由（）统一部署考评工作。
第5题：
劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（）
第6题：
第7题：
下列属于劳务分包企业承包范围的是（）。
第8题：
第9题：
凡在总承包企业承接京内、京外劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队均应参加劳务分包队伍的综合评价。
第10题：
对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。