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你的机构公布了要在项目计划中包括的信息条款指导原则。其中一项条款

题目

你的机构公布了要在项目计划中包括的信息条款指导原则。其中一项条款是描述你的项目管理方法或战略。要这样做，你应该总结（）？

  • A、项目的章程
  • B、范围声明
  • C、时间和成本的绩效测量基准
  • D、从其他知识领域里得来的个别管理理论
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第1题：

集体合同中( )的履行应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划中．

A．一般性条款

B．劳动标准性条款

C．目标性条款

D．过渡性条款


正确答案：B
B【解析】集体合同的履行遵循实际履行和协作履行的原则．其中，劳动标准性条款的履行，应在合同的有效期间按照集体合同规定的各项标准签订和履行合同，确保劳动者利益的实现和目标性条款的履行，应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划之中，并采取有效措施实施计划．

第2题：

国家审计准则中规定了约束性条款和指导性条款的是（　）。


A.总则

B.质量控制和责任

C.审计计划

D.审计实施

答案：A
解析：
国家审计准则中的总则使用“应当”、“不得”词汇的条款为约束性条款，是必须遵守的职业要求。使用“可以”词汇的条款为指导性条款，是对良好审计实务的推介。

第3题：

你的机构公布了要在项目计划中包括的信息条款指导原则。其中一项条款是描述你的项目管理方法或战略。要这样做,你应该总结()?

A.项目的章程

B.范围声明

C.时间和成本的绩效测量基准

D.从其他知识领域里得来的个别管理理论


参考答案：D
补充管理计划通常是项目计划的一部分。补充管理计划包括范围管理计划、进度管理计划、成本管理计划、质量管理计划、人员管理计划、沟通管理计划、风险应变计划和采购管理计划。对项目管理方法或战略的描述，是这些单个管理计划的总和。

第4题：

集体合同中()的履行应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划之中。

A:一般性条款
B:劳动标准性条款
C:目标性条款
D:过渡性条款

答案：C
解析：
集体合同的履行遵循实际履行和协作履行的原则。其中，劳动标准性条款的履行，应在合同的有效期间按照集体合同规定的各项标准实际和全面履行合同，确保劳动者利益的实现；目标性条款的履行，应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划之中，并采取有效措施实施计划。

第5题：

规定了优先给付计划和第二给付计划条款的是（　　）。
A．免赔额条款
B．既存状况条款
C．转换条款
D．协调给付条款


答案：D
解析：
协调给付条款规定了优先给付计划和第二给付计划，目的是防止享有双重团体医疗费用的团体被保险人获得双重保险金给付。

第6题：

集体合同中（ ）的履行应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划之中。

A．一般性条款

B．劳动标准性条款

C．目标性条款

D．过渡性条款


正确答案：C
集体合同的履行遵循实际履行和协作履行的原则。其中，劳动标准性条款的履行，应在合同的有效期问按照集体合同规定的各项标准签订和履行合同，确保劳动者利益的实现和目标性条款的履行，应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划之中，并采取有效措施实施计划。

第7题：

规定了优先给付计划和第二给付计划的健康保险特有条款是（ ）。

A.协调给付条款
B.转换条款
C.既存状况条款
D.比例给付条款

答案：A
解析：
协调给付条款规定了优先给付计划和第二给付计划，目的是防止享有双重团体医疗费用的团体被保险人获得双重保险金给付。

第8题：

当事人双方在合同中假如约定了下列条款,属于解决争议方法的条款有()

A、仲裁条款

B、选择诉讼法院的条款

C、选择检验或鉴定机构的条款

D、涉外合同中的法律适用条款

E、协商解决争议的条款


参考答案：ABCDE

第9题：

理财规划合同中解决争议条款包括()。

A:双方协商条款
B:交第三人调解条款
C:选择检验、鉴定机构条款
D:法律适用条款
E:提起诉讼条款

答案：A,B,C,D,E
解析：
解决争议条款包括(1)双方协商条款；(2)交第三人调解条款；(3)仲裁条款，仲裁条款可排除诉讼；(4)提起诉讼条款，当事人要对受诉法院进行约定，选择的法院要与合同纠纷有一定联系，如：合同签订地、合同履行地等，并且当事人的约定不能违反法律的规定；(5)选择检验、鉴定机构条款；(6)法律适用条款，这一条款常使用涉外合同，不限于中国的法律。

第10题：

你是组织中的一位项目经理，你的项目将要结束了。项目管理的什么部分会指导你将项目可交付成果转移给公司经营人员？（）

  • A、移交计划
  • B、转移计划
  • C、项目管理计划
  • D、经营计划

正确答案:A

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