绩效定量管理法采用了哪些评价方法（）A、相对评价法B、挑选法C、绝对评价法D、描述法

题目

绩效定量管理法采用了哪些评价方法（）

A、相对评价法
B、挑选法
C、绝对评价法
D、描述法

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

把评价者的过去和现在比较或者将评价对象的不同方面进行比较,叫做()

A、绝对评价法

B、相对评价法

C、教育评价方法

D、个体内差异评价法

正确答案：D

第2题：

以下哪些方法是属于定量风险评价方法：

A、伤害(或破坏)范围评价法

B、危险指数评价法

C、概率风险评价法

D、专家现场询问观察法

参考答案：ABC

第3题：

属于定量评价方法的有()。

A、概率风险评价法

B、相对评价法

C、安全检查表

D、伤害(或破坏)范围评价法

E、风险评价指数矩阵法

答案：ABD

第4题：

确定一个客观标准，把评价对象与这一标准进行比较的评价方法是（）。

A.相对评价法
B.绝对评价法
C.自主评价法
D.他人评价法

答案：B

解析：

绝对评价法是在被评价对象的集合以外确定一个客观标准，将评价对象与这一客观标准相比较，以判断其达到程度的评价方法。故正确答案为B项。

A选项，相对评价法是指在某一团体中确定一个基准，将团体中的个体与基准进行比较，从而评出其在团体中的相对位置的评价。故排除。

C选项，自主性评价主要为突显学生的自主性，教师评价从之前“一刀切”到激励学生自主发展的评价。故排除。

D选项，他人评价法是让他人进行客观评价的方法，可避免自己评价过高或过低。故排除

第5题：

下列几种绩效评价方法中，属于相对评价方法的是( )。

A.关键事件法

B.强制分布法

C.行为锚定等级评价法

D.特征法

参考答案：B

第6题：

对员工在工作中的行为进行评价时，可以采取相对评价法和绝对评价法两种方法。以下评价方法中属于相对评价法的是( )： ① 排序法; ② 配对比较法; ③ 评语法; ④ 关键事件法。

A. ①②

B. ②③

C. ①④

D. ③④

参考答案：A

第7题：

绩效评价方法的分类包括：()

A.模糊评价

B.双向评价

C.绝对评价

D.相对评价

E.描述法

答案：C,D,E

第8题：

在评价对象的集合内选择一个或若干基准,各个评价对象和基准进行比较,叫做()

A绝对评价法

B相对评价法

C教育评价方法

D定量分析法

参考答案：B

第9题：

根据评价的价值标准不同，学生评价方法一般可分为【】

A: 相对评价法、绝对评价法和个体内差异评价法
B: 诊断性评价、形成性评价和终结性评价
C: 相对评价法、形成性评价和终结性评价
D: 绝对评价法、个体内差异评价法和形成性评价

答案：A

解析：

根据评价的价值标准不同，学生评价方法一般可分为相对评价法、绝对评价法和个体内差异评价法。

第10题：

运输绩效评价方法有（）。

A统计评价法

B专家评价法

C层次分析法

D模糊综合评价法

E客户评价法

B,C,D
略

绩效定量管理法采用了哪些评价方法（）A、相对评价法B、挑选法C、绝对评价法D、描述法

题目

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容