按照劳动活动性质的同一性对不同的劳动活动进行划分和归类。这样,既可以反映不同职业之间的差异程度,也是对每一职业活动特征的真实反映。这就是职业分类依据的()原则。
第1题:
“工作”和“职业”的主要区别在于( )。
A.范围不同
B.性质不同
C.职业范围较窄,特指人们所从事的具有某种性质和特点的劳动活动
D.工作范围很广,泛指人们的劳动活动过程
E.工作范围较窄,特指人们所从事的具有某种性质和特点的劳动活动
第2题:
以企业工作职位为对象,综合运用多种科学的理论和方法,按一定的客观标准,对职位的劳动环境、劳动强度、劳动责任、所需资格条件进行测定、比较、归类和分级的活动称为()。
A、职位评判
B、职位分析
C、职位评价
D、工作分析
第3题:
A、工种
B、岗位
C、技能
D、职业
第4题:
第5题:
职业分类是以工作性质的同一性为基本原则,对社会职业进行的系统划分与归类。
此题为判断题(对,错)。
第6题:
A、职业
B、工种
C、岗位
D、技术等级
第7题:
工种是根据( )管理的需要,按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类。
A.时间
B.劳动
C.技术
D.行政
第8题:
工种是根据劳动管理的需要,按照( )而划分的工作种类。
A.生产劳动的性质
B.工艺技术的特征
C.服务活动的特点
D.社会分工的需要
第9题:
第10题: