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下列各项中，（）属于培训后评估的内容。

题目

下列各项中，（）属于培训后评估的内容。

  • A、培训进度与中间效果的评估
  • B、培训对象的工作成效及其行为评估
  • C、培训主管工作绩效的评估
  • D、培训机构和培训人员的评估
参考答案和解析
正确答案:C
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第1题：

培训评估属于（）中的内容。

A.培训管理体系
B.培训课程体系
C.培训实施体系
D.培训战略体系

答案：A
解析：
P212 A
培训评估属于培训管理体系的范畴
企业培训开发体系包括：培训管理体系、培训课程体系以及培训实施体系

第2题：

属于培训中评估内容的是（ ）。

A.培训环境评估
B.培训内容评估
C.培训活动参与状况评估
D.培训计划的可行性评估
E.培训主管工作绩效评估

答案：A,B,C
解析：
本题考查的是培训中评估的内容。计划的可行性评估属于培训前评估，主观的工作绩效属于培训后评估。

第3题：

（ ）不是培训后评估的主要内容。

A．培训计划评估

B．培训目标达成情况评估

C．培训效果效益综合评估

D．培训工作者的工作绩效评估


正确答案：A
培训后评估主要是培训效果的评估。评估的主要内容包括：①培训目标达成情况评估；②培训效果效益综合评估；③培训工作者的工作绩效评估。A项，培训计划评估是培训前评估的主要内容。

第4题：

属于培训中评估内容的是()。

A:培训环境评估
B:培训内容评估
C:培训活动参与状况评估
D:培训计划的可行性评估
E:培训主管工作绩效评估

答案：A,B,C
解析：
本题考查的是培训中评估的内容。计划的可行性评估属于培训前评估，主观的工作绩效属于培训后评估。

第5题：

下列选项中，属于培训与开发效果评估内容的有（　　）。

A.反应评估
B.学习评估
C.成本评估
D.结果评估
E.工作行为评估

答案：A,B,D,E
解析：
培训与开发效果评估内容包括：反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估。

第6题：

属于培训后评估内容的是（ ）。

A.培训目标的达成情况
B.培训需求的整体评估
C.培训计划的可行性评估
D.培训机构和培训人员的评估

答案：A
解析：
本题考查的是培训后评估的内容。培训后的评估主要内容包括：①培训目标达成情况的评估；②实施培训效果效益的综合评估；③培训主管工作绩效的评估；④受训者知识技能的提高与接受培训的相关度评估。

第7题：

下列属于培训与开发评估内容的有（ ）。

A.反应评估
B.学习评估
C.成本评估
D.结果评估
E.工作行为评估

答案：A,B,D,E
解析：
本题考查培训与开发评估的内容。培训与开发评估的内容包括反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估等五个方面。

第8题：

下列各项不属于人员分析的内容的是（ ）。

A.工作绩效评估
B.人员能力
C.培训开发调查
D.外部人员的供给量

答案：D
解析：
人员分析主要是通过分析员工现有状况与应有状况之间的差距，来确定谁需要或应该接受培训与开发，以及接受什么样的培训与开发，主要包括三个方面：①工作绩效评估分析；②人员技能、能力和综合素质分析；③培训与开发调查分析。

第9题：

下列属于培训后评估的主要内容的是（ ）。

A.反应评估即在课程刚结束的时候，了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度
B.学习评估主要是评价参加者通过培训学习态度的变化
C.行为评估主要是评估学员在工作中的思维方式有多大程度的改变
D.结果评估着眼于由培训项目引起的工作过程的变化情况

答案：A
解析：
培训后评估的主要内容：①反应评估即在课程刚结束的时候，了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度。②学习评估主要是评价参加者通过培训对所学知识深度与广度的掌握程度。③行为评估主要是评估学员在工作中的行为方式有多大程度的改变。④结果评估着眼于由培训项目引起的业务工作结果的变化情况。

第10题：

下列各项中，属于资产评估报告主要内容的有（　）。

A、摘要
B、标题及文号
C、目录
D、声明
E、日期

答案：A,B,C,D
解析：
根据资产评估报告准则，资产评估报告的主要内容通常包括：（1）标题及文号；（2）目录；（3）声明；（4）摘要；（5）正文；（6）附件。

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