工作团队的管理实施形式特点不包括()。

题目

工作团队的管理实施形式特点不包括()。

  • A、培训工作团队具有更多的工作自主权
  • B、注重个体自我开发
  • C、注重团队工作的开发
  • D、三位一体
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第1题:

主要的边界管理活动不包括( )。
A.缓和团队的政治斗争 B.劝说高层主管支持团队的工作
C.劝说高层管理者支持团队的工作 D.与其他群体进行协调和谈判


答案:B
解析:

第2题:

( )的特点是打破部门界限并把决策权下放到工作团队成员手中。

A.事业部制形式
B.团队结构形式
C.虚拟组织形式
D.无边界组织形式

答案:B
解析:
题干所描述的是团队结构形式的特点。

第3题:

组织正式选择和实施的团队类型,不包括下列哪一项?()。

A.自我管理团队

B.工作团队

C.过程改进团队

D.虚拟团队


参考答案:D

第4题:

()是营业部在经营过程中的重要环节。营销服务团队经理必须做好本团队营销活动的策划及实施管理,提升团队整体工作绩效,建立积极向上的团队营销文化。

  • A、营销活动
  • B、日常管理
  • C、团队管理
  • D、日常考勤

正确答案:A

第5题:

以项目管理的形式组成的群体是()

A工作团队

B工作群体

C群体

D小组


A

第6题:

工作团队的管理实施形式的特点不包括( )。

A.培训工作团队具有更多的工作自主权
B.注意引入外部的优质资源
C.注重个体自我开发
D.个体学习、团队培训、组织开发三位一体

答案:B
解析:
工作团队的管理实施形式是扁平型组织在企业培训活动中的具体体现,具有如下特点:1.培训工作团队具有更多的工作自主权。2.注重个体自我开发。3.三位一体。

第7题:

工作团队的管理实施形式是扁平型组织在企业培训活动中的具体体现,具有的特点不包括()。

A.培训工作团队具有管理培训的主动权
B.培训工作团队具有更多的工作自主权
C.注重个体自我开发
D.三位一体

答案:A
解析:

第8题:

项目组织管理的四个层次,不包括:()

A. 项目全团队管理

B. 项目实施组织及其环境管理

C. 项目团队管理

D. 项目的理论


正确答案:D

第9题:

旅游人力资源管理的特点不包括()

  • A、人本管理
  • B、形象管理
  • C、差异管理
  • D、团队管理

正确答案:B

第10题:

()是与传统的工作群体相对的一种团队形式。

  • A、自我管理型团队
  • B、多功能团队
  • C、虚拟团队
  • D、生产服务团队

正确答案:A

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