人力资源管理开发的基本手段包括（）。
第1题：
（ ）不属于人力资源管理开发的手段。
A．法律手段
B．行政手段
C．科技手段
D．经济手段
第2题：
第3题：
人力资源管理开发的手段不包括( )。
A．法律手段
B．行政手段
C．科技手段
D．经济手段
第4题：
公共人力资源管理内容不仅包括传统人事管理的基本内容，还包括公共人力资源的预测、规划、开发，人力资本和公共生产力的研究，公共人力资源管理与绩效提高等。
A对
B错
第5题：
第6题：
第7题：
第8题：
以下不属于人力资源管理开发的手段()
A、法律手段
B、行政手段
C、科技手段
D、经济手段
第9题：
第10题：
基本的人力资源管理方法包括哪些？
一人力资源规划；
二工作分析；
三招聘与选用；
四培训与开发；
五绩效评价；
六薪酬与福利管理。
略