获取与配置员工的战略措施中,通过低成本的服务来扩大市场份额的不包括()
第1题:
建立战略联盟的动因是()
A、增强自身实力
B、扩大市场份额
C、迅速获取新的技术
D、进入国外市场
E、降低风险
第2题:
第3题:
A.低成本扩展战略
B.差异化战略
C.集中战略
D.扩大战略
第4题:
企业通过有效途径降低成本,使企业的全部成本低于竞争对手的成本,甚至在同行业中是最低的成本,从而获取竞争优势的战略是()。
第5题:
进取型战略措施获取与配置人力资源以()为主
第6题:
第7题:
要实现通过提供创新的产品和保持高边际收益来提高投资回报率的战略目标,获取与配置员工的战略措施应该是()
第8题:
价格竞争是指企业运用降低成本的手段,通过成本的提高、维持或降低,来与竞争者 争夺市场份额的一种竞争方式。 ( )
第9题:
T公司录用人员时采用适人适岗的决策,不用过于拔尖或过于创新的人才,这种人力资源获取与配置的战略措施是()
第10题:
小企业普遍采用的获取竞争优势的战略是低成本战略。()