社会服务机构员工督导的形式主要有个别督导、一对一督导、小组督导以及（）A、管理者督导B、同伴督导C、志愿者督导D、间接督导

题目

社会服务机构员工督导的形式主要有个别督导、一对一督导、小组督导以及（）

A、管理者督导
B、同伴督导
C、志愿者督导
D、间接督导

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第1题：

具有相同需求、观点或技术层次的个人和一群社会工作者，通过个别互惠方式或团体讨论方式进行的互动过程。这种督导方式被称为是( )。

A．非直接式督导

B．督导小组

C．团体督导

D．同伴督导

E．同事督导

正确答案：E

第2题：

一个督导者对一个受督导者以面对面的方式定期举行讨论，这种督导形式是（）

A.社区督导
B.小组督导
C.志愿者督导
D.个别督导

答案：D

解析：

第3题：

关于社会工作督导类型及督导对象的表述，下列错误的是（）。

A．小华是刚毕业进人某社会服务机构的社会工作者，她属于督导对象

B。在大学生毕业实习中，学校的老师每周对实习学生进行一次督导，对学生实习中的工作进行指导。这种督导形式属于师徒式督导

C．张娟是非社会工作专业毕业的学生，她申请加入某社会服务机构做志愿者。由于她不是社会工作专业毕业，所以她不是该机构的督导对象

D．在一次小组活动过程中，督导者李玲作为小组带领者负责组织活动的主要部分，但李玲也让刚入职不久的冯敏带领部分环节的活动。在此过程中，督导者采取了训练式督导的督导形式

正确答案：C
社会工作督导的主要对象有四种：一是新进入社会服务机构的社会工作者；二是服务年限较短、经验不足的初级社会工作者；三是在社会服务机构实习的学生；四是社会服务机构的非正式人员，主要是志愿者。由此可知，张娟也属于督导对象。

第4题：

在社会工作督导中，哪种社会工作督导类型强调督导者承担更多的责任()。

A:师徒式督导
B:训练式督导
C:管理式督导
D:个别式督导
E:咨询式督导

答案：B,C

解析：

考点：社会工作督导类型。

第5题：

()是最传统的督导方式。

A:个别督导
B:同事督导
C:训练督导
D:团体督导

答案：A

解析：

个别督导是最传统的督导方式，由一位督导者对一位被督导者用面对面的方式，定期、定时（每周或每两周一次，每次半个小时至一个小时）举行讨论，另外视情况需要，也会有一些不定期的督导会议。

第6题：

下列方法中，( )属于社会工作督导的方法。

A．个别督导

B．团体督导

C．社区督导

D．同事督导

E．志愿者督导

正确答案：ABD
ABD[提示] 督导是社会工作行政中的重要内容，它对服务机构目标的达成和新进工作人员的成长有重要意义。社会工作督导传统上以个别督导为主，后来逐渐发展出团体督导、同事督导。

第7题：

在督导过程中，()是没有权威现象的督导方法。

A:个别督导
B:团体督导
C:朋辈督导
D:同事督导

答案：D

解析：

考点：同事督导的特点。

第8题：

教育督导形式主要有()。

A.经常性督导

B.专项督导

C.综合督导

D.全面督导

参考答案：ABC

第9题：

在社会工作督导中，哪种社会工作督导类型强调督导者承担更多的责任（）。

A.师徒式督导
B.训练式督导
C.管理式督导
D.个别式督导
E.咨询式督导

答案：B,C

解析：

训练式督导。被督导者被认为是学生或受教育者，在具体实务服务中，督导者负责部分工作。训练式督导同师徒式督导较为一致的是也强调学习过程，焦点集中在一般议题上。但在专业方面，督导者承担更多责任。管理式督导。督导者是被督导者的上级或主管，具有“上司与下属”的关系。管理式督导强调的是服务工作的完成及其服务质量，焦点集中于特殊议题。从专业的角度看，督导者承担更多的责任。
考点：社会工作督导类型。

第10题：

社会工作督导的类型主要包括()。

A:师徒式督导
B:训练式督导
C:管理式督导
D:个别督导
E:咨询式督导

答案：A,B,C,E

解析：

考点：社会工作督导类型。

社会服务机构员工督导的形式主要有个别督导、一对一督导、小组督导以

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