从狭义上讲，劳动关系的主体不包括（）。A、工会B、政府C、雇主协会D、员工

题目

从狭义上讲，劳动关系的主体不包括（）。

A、工会
B、政府
C、雇主协会
D、员工

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第1题：

劳动关系的主体包括()。

A.政府

B.管理方

C.雇主协会

D.工会

E.员工

正确答案:ABCDE

第2题：

致府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中“三方”指的是( )．

A．雇主协会

B．政府

C．企业员工

D．工会

E．行业协会

正确答案：ABD
ABD【解析】政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，即政府、工会和雇主协会共同参与决定或听取工会和雇主协会的意见．

第3题：

劳动关系的主体包括（）。

A.劳动者

B.工会

C.雇主

D.雇主组织

E.政府

参考答案:ABCDE

第4题：

关于劳动关系的说法，正确的是（）。

A.劳动关系的目的是实现劳动者与生产资料结合并完成劳动过程
B.广义的劳动关系主体包括政府、员工、雇主及他们的组织
C.冲突和合作贯穿于劳动关系的整个过程，形成劳动关系运行的两种基本形式
D.工作场所或雇佣单位是劳动关系存在和运行的空间范围
E.狭义的劳动关系主体仅指员工

答案：A,B,C,D

解析：

本题考查劳动关系的概念。狭义的劳动关系指的是员工与雇主以及他们的组织。

第5题：

政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中三方指的是（）。
A.雇主协会 B.政府 C.企业员工D.工会 E.行业协会

答案：A,B,D

解析：

第6题：

政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中三方指的是( )。

A．雇主协会

B．政府

C．企业员工

D．工会

E．社会团体

正确答案：ABD
【解析】政府在制定或调整重大劳动关系标准时，应当贯彻“三方原则”，即政府、工会和企业家协会（雇主协会）共同参与决定或听取工会和企业家协会（雇主协会）的意见，这是劳动关系民主化原则的具体内容之一。

第7题：

政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中三方不包括（）

A 雇主协会
B 政府
C 企业员工
D 工会
E 行业协会

答案：C,E

解析：

政府在制定或调整重大劳动关系标准时，应当贯彻“三方原则”，即政府、工会和企业家协会（雇主协会）共同参与决定或听取工会和企业家协会（雇主协会）的意见，这是劳动关系民主化原则的具体内容之一。

第8题：

狭义的劳动关系主体一方当事人是劳动者,另一方当事人是()。

A.政府

B.雇主协会

C.工会

D.用人单位

参考答案：用人单位

第9题：

下列关于劳动关系的说法正确的有()。

A:劳动关系的目的是实现劳动者与生产资料结合并完成劳动过程
B:狭义的劳动关系主体仅指员工
C:狭义的劳动关系主体包括员工与雇主及他们的组织
D:劳动关系是一种社会经济关系
E:广义的劳动关系主体包括政府、员工、雇主及他们的组织

答案：A,C,D,E

解析：

本题考查对劳动关系概念的理解。选项B说法错误，狭义的劳动关系主体包括员工与雇主及他们的组织。

第10题：

在当代市场经济社会，广义的劳动关系主体包括（　　）。

A.员工
B.雇主以及他们的组织
C.政府
D.劳动行政部门
E.工会

答案：A,B,C

解析：

劳动关系是以劳动者和劳动力使用者为基本主体构成的，但为实现劳动过程，相关的社会组织也是不可或缺的。在当代市场经济社会，员工和雇主以及他们的组织，构成了狭义的劳动关系主体；广义的劳动关系主体还包括政府。

从狭义上讲，劳动关系的主体不包括（）。A、工会B、政府C、雇主协会D、员工

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