根据江苏省工资支付条例规定，劳动者死亡的，用人单位应当按照（）支付其工资。
第1题：
第2题：
第3题：
A、按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
B、按劳动者的出生年龄，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
C、按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月当地最低工资
D、按劳动者离退休剩余的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
第4题：
非因劳动者原因造成单位停工、停产，在多少时间内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资（）
第5题：
用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，在劳动者（）内的，应当视同劳动者提供正常劳动支付其工资。超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于（）支付劳动者生活费。
第6题：
第7题：
第8题：
非全日制用工终止时,用人单位( )向劳动者支付经济补偿。
A.无义务
B.以与全日制用工相同的标准
C.以劳动者每工作满一年支付一个月工资的标准
D.以劳动者每工作满一年支付半个月工资的标准
第9题：
关于用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，下列哪项做法是错误（）
第10题：
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，以每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。