请具体说明带电作业工作的主要内容是什么?

题目

请具体说明带电作业工作的主要内容是什么?

参考答案和解析
正确答案: 带电作业工作的主要内容如下:
建立带电作业教育培训基地,组织开展对运行人员进行系统的带电作业培训,同时由公司向基层统一配置带电作业工器具,全面提高带电作业水平。
开发新的带电作业项目,引进和开发多种带电作业用工具、接续金具,开发多种带电作业法,逐步将停电作业演变成不停电作业——用旁路法来跨接、隔离施工段,用流动配变或发电机对施工段内的用户继续供电。
从工程设计开始考虑是否能进行带电作业,除结合其他工程停电外,一般的用户业扩建工程均应采用带电作业方式。
规范带电作业节约停电时户数统计标准,制订带电作业指导书
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相似问题和答案

第1题:

中压基础数据维护工作主要内容都有什么?并具体说明。
数据维护的实际工作主要有:线路新增、线路变更、线路退运、单位资产管理范围变动、用户新增、用户接线点变更、用户增(减)容、用户暂停、用户销户。可靠性管理信息系统中采用的方法有:增加线段、修改线段、删除线段、线段变更、线段合并、线段退出、变更单位、增加用户、修改用户、删除用户、用户变更、用户退出。
1,线路新增:按照线路分段原则将新增线路分段,搜集各线段基础数据信息和对应用户的信息,在中压注册数据表维护中使用“增加线段”功能进行线段注册,注册完成后,再在对应线段上注册用户,注册用户流程参考“用户新增”流程。
2,线路变更:明确变更的范围和变更后的新线段的基础数据信息以及用户信息,根据此范围确定可靠性软件中对应的线段和用户,使用“线段变更”功能将线段从原线路变更到新线路,使用修改功能对新线段中相关用户信息进行修改。
需要将一个线段拆分为两条线段时,可以直接使用“线段拆分”功能将一个线段拆分为两个新线段,然后当用户信息发生变动时,使用“修改”功能对新线段中用户的信息进行修改。需要将两条线段合并为一条线段时,一般可以先对其中一条线段使用“线段变更”,形成合并后的线段信息。对于用户信息同时需要变动的,使用“修改”功能对新线段上的用户信息进行修改,然后将另一条线段中的用户使用“用户变更功能”变更到新线段中,最后将此线段退役。
因线路延伸、拆除导致线路长度发生变化时,也应使用“线段变更”功能进行变动。
地区特征属性发生变动时,应使用“线段变更”功能进行变动,不能直接对其进行修改。
3,线路退运:明确线路退运的范围,找到可靠性软件中对应的线段和用户,使用“线段退出”功能对线路进行退出。
4,单位资产管理范围变动:包括单位拆分和单位合并两类。
5,单位拆分:首先收集单位拆分和资产划分的信息,以上一级管理者的身份,注册两个新单位,然后以原线路资产管理者身份使用线路或线段的“更换单位”功能,将线路或线段统一变更到新的单位。
6,单位合并:首先收集单位合并和资产调整的信息,然后以原单位的身份进入基础数据维护,使用线路或线段的“更换单位”功能,将原单位线路变更到合并后单位。如果将原有单位合并为一个新单位,应以上一级管理者的身份,注册新单位。
7,用户新增:搜集新增用户的基础数据信息和其线段归属信息,使用“增加用户”功能进行用户新增。
8,用户变更:搜集用户变更前后的基础数据信息及其线段归属信息,使用“用户变更”功能进行变更。
9,用户增容:搜集用户增容信息,使用“用户变更”功能进行变更。
10,用户退出(销户):搜集用户的退出原因,使用“用户退出”功能完成用户退出(销户)。对于申报暂停的用户在暂停结束后应使用“恢复”功能恢复该用户注册信息。

第2题:

旅游企业工作说明书的主要内容是什么?


正确答案: 工作说明书都包括两部分的内容:一是工作描述,也称为工作标准、岗位描述,反映的是职位的工作情况。二是工作规范,反映的是职位对任职者的各种要求。一般来说,一般来说,一个内容比较完整的工作说明书都要包括以下几项具体内容:
基本资料:主要爆出哦职位标志,如职位名称、职位编号、上下级关系、分析日期等方面的识别信息。
职位概要:一般是用几句简练的话概括说明这一制额为的主要工作职责。例如,公司前台接待人员的职位概要可以描述为:“负责接待客户的来电与来访,打扫前台卫生,整理宣传单页等行政服务工作,维护公司的良好形象”。
岗位职责:主要包括职责概述和职责范围,是职位概要的细化。以导游对话筒等外出宣传服务设备保养这一职责来说,其职责可以描述为:根据保养时间要求更换零部件和电池;定期检查设备的电量和运行情况,以免影响正常工作;保持对设备外借的所有记录。
岗位关系:主要指莫伊职位在政策的工作情况下,与其他岗位、部门,甚至是企业外部的部门,发生的横向与纵向的联系。
工作权限:为了确保工作的正常开展所必须赋予每个岗位与工作责任相协调的权限,以保证工作任务的完成
工作条件与环境:具体岗位在一定时空范围内工作的具体要求,如工作时间要求、工作地点要求和各种工作物质条件。
任职资格:一般由所学专业和学历、资格证书、工作经验、专业知识和技能、工作时间、身体条件、心理品质等组成。1952年,罗杰曾将任职资格概括为七项:体貌特征、教育与经历成就、一般智力、特殊能力、兴趣、性格、特殊的工作环境。
绩效考评:对员工进行德、能、勤、绩的全面的考核和评价,如平行、时效、质量等多个方面。

第3题:

这篇文章的结构线索是什么?请具体说明这条线索在文中是如何体现的?


正确答案:
以窗子的发展变化过程为线索(或“以时间为线索”)。
先写人类过去不懂得开窗,再写窗子成了现代房屋的象征,又写今后窗子将具有多种多样的功能。

第4题:

在《国家电网公司电力安全工作规程(配电部分)(试行)》中规定,从事配电带电作业的人员具体要求是什么?


正确答案:参加带电作业的人员,应经专门培训,考试合格取得资格、单位批准后,方可参加相应的作业。带电作业工作票签发人和工作负责人、专责监护人应由具有带电作业资格和实践经验的人员担任。

第5题:

请简要说明文明礼貌基本内容和具体要求是什么?


正确答案: 仪表——端庄;
举止——得体语言——规范;
表情——待人热情。

第6题:

请具体说明带电作业工作的主要内容是什么?
带电作业工作的主要内容如下:
建立带电作业教育培训基地,组织开展对运行人员进行系统的带电作业培训,同时由公司向基层统一配置带电作业工器具,全面提高带电作业水平。
开发新的带电作业项目,引进和开发多种带电作业用工具、接续金具,开发多种带电作业法,逐步将停电作业演变成不停电作业——用旁路法来跨接、隔离施工段,用流动配变或发电机对施工段内的用户继续供电。
从工程设计开始考虑是否能进行带电作业,除结合其他工程停电外,一般的用户业扩建工程均应采用带电作业方式。
规范带电作业节约停电时户数统计标准,制订带电作业指导书

第7题:

回采工作面说明书主要内容是什么?


正确答案: 文字部分:
1.工作面位置、范围、面积、开采煤层编号以及工作面与临区及地表的关系。
2.工作面实见和预测的断层、褶曲、裂隙及水文地质等情况和变化情况。
3.工作面各实见的和预测的煤层和煤层顶底板岩性产状、厚度、结构的变化规律。
4.预测地质构造、水文、煤层赋存、火、瓦斯等地质因素对回采的影响,并提出预防措施或建议。
5.储量计算结果和回采率。
6.预测工作面最大涌水量。
图件部分:
1.工作面煤层底板等高线图及储量计算图。
2.工作面地质剖面图
3.井上下对照图
4.包括煤层老顶、老底在内的综合柱状图。

第8题:

In your capacity as a ______ at ______ company, what did you actually do? Please provide details.

你在 公司从事 工作时,主要做哪些工作?请具体说明。


正确答案:
       

第9题:

带电作业监护人不得兼任其他工作,也不得参与具体工作。


正确答案:正确

第10题:

请归纳说明心理实质的主要内容。


正确答案: (1)脑是心理的器官,心理是脑的功能
A.从人脑结构的特点看:人脑是生物进化的最杰出的产物,也是人类复杂心理功能产生的器官,人脑与体重之比最大,大脑皮质发展最快,运动和心理感觉区面积变大。
B.从脑的三个主要功能结构看:调节紧张度和觉醒结构,信息的接受、加工、和贮存的结构,制定活动程序、调节和控制行为活动的结构。这三种功能相互协同,共同反应人的心理活动。
(2)心理是对客观现实的反映
人脑是心理产生的器官,是一切精神活动的物质基础。但是人脑不能凭空产生心理。客观现实是心理的源泉和内容,没有客观现实就没有心理。
(3)人的心理是对客观现实主观的、能动的反映
心理是人脑肘客观现实的主观映象,心理的内容是客观的,反映的都是外界事物和现象,是由外部事物决定的。心理又有主观的一面,因为对客观现实的反映总是由主体(个人)进行的,总是受到个人经验、个性特征和自我意识等多种因素的影响,对客观现实的反映不是复印、摄影等对事物的翻版,所以说它是主观的。