劳动定员的()应保持相对稳定和不断提高。A、质量B、水平C、标准D、数量

题目

劳动定员的()应保持相对稳定和不断提高。

  • A、质量
  • B、水平
  • C、标准
  • D、数量
参考答案和解析
正确答案:C
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第1题:

为保证测尘工作的质量,测尘人员的工作应保持相对稳定,()随意调动。

A、不能

B、可以

C、严禁


参考答案:A

第2题:

各单位应建立健全安全生产管理机构,配备安全生产管理人员,保持安全生产管理队伍的()。

A.数量

B.健康

C.质量

D.相对稳定


答案:D

第3题:

针对企业要保证商品的质量和一定的存货水平,保持价格的相对稳定。( )

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确  

第4题:

护理质量标准一经审定,必须严肃认真地执行,并需要保持各项标准的相对稳定性,属于( )。

A.科学性原则
B.实用性原则
C.严肃性和相对稳定性原则
D.先进性原则
E.可衡量性原则

答案:C
解析:
严肃性和相对稳定性原则:一切活动依据标准,标准一经颁布,就应成为对重复性的同类工作和事物规定统一的质量要求;一切评价以事实为准绳依据管理标准来衡量,要以事实为准绳,要依据标准中的一系列指标数据和要求对照事实全面评价。

第5题:

标准成本制定的稳定性就是标准成本一经制定绝对不能变动,应保持其相对的稳定性。()


答案:错
解析:
标准成本一经制定,不应随意变动,应保持其相对的稳定性

第6题:

针对经常性购买行为,企业要保证商品的质量和一定的存货水平,保持价格的相对稳定。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第7题:

按照管理体制分类方法,劳动定员标准可分为( )。

A.国家劳动定员标准

B.按效率定员的标准

C.行业劳动定员标准

D.企业劳动定员标准

E.地方劳动定员标准


正确答案:ACDE
B项属于按定员标准的具体形式的分类之一。

第8题:

按照管理体制的分类方法,劳动定员标准可区分为:()

A、国家劳动定员标准

B、行业劳动定员标准

C、地方劳动定员标准

D、企业劳动定员标准

E、部门劳动定员标准


参考答案:ABCD

第9题:

搞好劳动定员工作,核心是保持先进合理的( )。

A.定员人数
B.定员制度
C.定员水平
D.定员质量

答案:C
解析:
搞好劳动定员工作,核心是保持先进合理的定员水平。所谓定员水平,是指各类人员定员数量的高低宽紧程度。只有先进合理的定员才能既保证生产的需要,又节约使用劳动力。

第10题:

金业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为()

A:国家劳动定员标准
B:部门劳动定员标准
C:行业劳动定员标准
D:地方劳动定员标准
E:企业劳动定员标准

答案:A,C,D,E
解析:

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