煤矿必须落实职业健康工作情况统计报表制度,按照监管权限,每一年向煤炭行政主管部门报告一次。
第1题:
任何单位和个人对煤矿领导未按照规定带班下井或者弄虚作假的,均有权向煤炭行业管理部门、煤矿安全监管部门、煤矿安全监察机构举报和报告。()
此题为判断题(对,错)。
第2题:
《煤矿安全检查条例》确立了( )制度。
A.煤矿事故报告与调查处理
B.煤矿安全检查行政处罚
C.煤矿安全生产监督检查
D.煤矿安全监督约束
E.煤炭生产许可制度
第3题:
A、职业健康体检
B、职业卫生责任
C、劳保用品
第4题:
A.半年
B.一年
C.三年
D.五年
第5题:
根据《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》规定,加强企业职业健康监管执法,督促落实( )制度措施,落实职业病防治主体责任。
A.职业病危害告知、定期监测、定期报告、防护保障和职业健康体检等
B.职业病危害告知、日常监测、定期报告和职业健康体检等
C.职业病危害告知、日常监测、定期报告、防护保障和职业健康体检等
第6题:
A.在批准的职业健康检查类别和项目范围内,依法开展职业健康检查工作,并出具职业健康检查报告,履行疑似职业病和职业禁忌的告知和报告义务
B.定期向卫生计生行政部门报告职业健康检查工作情况,包括外出职业健康检查工作情况,开展职业病防治知识宣传教育
C.承担卫生计生行政部门交办的其他工作
第7题:
A.卫生计生行政部门
B.安全生产监督管理局
C.公安机关
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
煤矿领导带班下井制度应当按照煤矿的隶属关系报所在地煤炭行业管理部门备案,同时抄送煤矿安全监管部门和驻地煤矿安全监察机构。()
此题为判断题(对,错)。
第10题:
电梯运营单位的统计报告制度不包括()内容。
A.统计报告应明确专(兼)人员负责
B.按时、准确地填报各种统计报表
C.随时将电梯检验计划落实情况向安全监察部门报告
D.电梯的统计资料及时报告当地安全监察机构