锅炉运行有哪些管理制度?应有哪些记录?
第1题:
锅炉排烟温度高的原因有哪些?从运行角度如何降低?
锅炉排烟温度设计值是115℃。排烟温度高的原因:
(1)空预器堵灰严重,换热效果差,造成排烟温度高。
(2)锅炉送风量偏大,造成排烟温度高。
(3)锅炉负荷高,造成排烟温度高。
(4)锅炉炉膛、过热器、再热器、省煤器吹灰不及时,使排烟损失增大,造成排烟温度高。
(5)送风机入口风温太高,造成排烟温度高。
(6)锅炉受热面结焦、结渣严重,造成排烟温度高。
(7)炉底注入热风开度偏大。
降低措施:
(1)加强空预器吹灰,减轻空预器堵灰,提高换热效果。
(2)保证合理的氧量值,避免送风量过大。
(3)加强锅炉受热面吹灰(但要保证合适的热一、二次风温)。
(4)加强燃烧调整,加强煤种的掺烧,按时对受热面吹灰,减轻锅炉受热面结渣、结焦现象。
(5)保证合适的炉底注入热风开度。
(6)采取其它措施,降低锅炉排烟温度,保证排烟温度在设计值,提高锅炉热效率。
略
第2题:
运行中的FGD,运行人员必需记录的参数有哪些?
第3题:
锅炉房应有哪些运行记录?
A.锅炉及附属设备的运行记录
B.水处理设备运行记录及水质化验记录
C.煤质化验记录
D.交接班记录
第4题:
建立医用耗材管理制度和程序要求有哪些相关记录?
第5题:
锅炉房应有哪些运行记录?()
第6题:
运行值班记录有哪些种类?
第7题:
锅炉房应有哪些安全管理制度?
第8题:
锅炉运行调整的任务有哪些?
锅炉运行调整的任务主要有:
(1)保持锅炉蒸发量在额定值内,并满足机组负荷的要求。
(2)保持正常的汽温、汽压。
(3)保持均匀给水,维持汽水位正常。
(4)保持炉水和蒸汽品质合格。
(5)保持良好的燃烧工况,提高锅炉热效率。
(6)及时调整锅炉工况,尽呆能维持运行参数在最佳工况下运行。
略
第9题:
锅炉运行班组应有哪些规章制度?
第10题:
锅炉运行中降低排烟热损失的措施有哪些?