“卓越绩效评价准则”评分指南中,赋予“经营结果”的总得分为()A、100B、80C、120D、400

题目

“卓越绩效评价准则”评分指南中,赋予“经营结果”的总得分为()

  • A、100
  • B、80
  • C、120
  • D、400
参考答案和解析
正确答案:D
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相似问题和答案

第1题:

卓越绩效评价准则的七大类目中,有关结果的类目为( )。

A.战略

B.领导

C.过程管理

D.经营结果


正确答案:D
解析:卓越绩效评价准则的七大类目中,有关过程的类目有:领导;战略;顾客与市场;资源;过程管理和测量、分析与改进。与结果有关的类目为经营结果。

第2题:

《卓越绩效评价准则》评分系统中,准则的总分为1000 分,其中经营绩效占( )。

A.30%~40%
B.40%~45%
C.45%~60%
D.60%~80%

答案:B
解析:
2020版教材P52-53
准则的总分为1000 分,其中经营绩效占40%~45% ,一般来说要超过600 分才算基本建立了卓越绩效模式。

第3题:

卓越绩效模式的主体内容包括()。

A、卓越绩效核心价值观

B、卓越绩效评价准则

C、卓越绩效评分系统

D、管理成熟度


参考答案:ABC

第4题:

与GB/T19580《卓越绩效评价准则》联合使用的标准是()

  • A、GB/Z19581《卓越绩效评价准则实施指南》
  • B、GB/Z19579《卓越绩效评价准则实施指南》
  • C、GB/T19581《卓越绩效评价准则实施指南》
  • D、GB/T19579《卓越绩效评价准则实施指南》

正确答案:B

第5题:

《卓越绩效评价准则》中,“社会责任”评分项属于( )类条款。

A.领导 B.战略 C.资源 D.结果


答案:A
解析:
领导类条款包括组织的领导、组织治理和社会责任三个评分条款。

第6题:

下列关于《卓越绩效评价准则》的说法中,正确的是( )。[2006年真题]
A.在“领导”类目中,具体规定了对组织战略制定和部署的要求
B.所谓经营结果,主要是指组织的财务绩效
C.用于评价过程成熟度的四个要素是:方法、展开、学习和整合
D.卓越绩效模式旨在通过卓越的过程创取卓越的结果
E.卓越绩效评价准则仅适用于质量奖的评审


答案:C,D
解析:
在“战略”类目中,具体规定了对组织战略制定和部署的要求;“经营结果”类目中评价组织在主要经营方面的绩效和改进,包括主要绩效指标的当前水平和趋势、与竞争对手和标杆对比的结果;《卓越绩效评价准则》为组织追求卓越提供了实施指南,也可用于质量奖的评价。

第7题:

《卓越绩效评价准则》评分指南中,赋予“结果”的总得分是( )分。

A. 100 B. 110 C. 120 D. 400


答案:D
解析:
《卓越绩效评价准则》共包括7个类目,具体名称和分值分布为:①领导,100 分;②战略,80分;③顾客与市场,90分;④资源,120分;⑤过程管理,110分;⑥测量、分析与改进,100分;⑦结果,400分。

第8题:

《卓越绩效评价准则》强调战略策划、( )和经营结果,反映了现代质量管理的最新理念和方法。


正确答案:D
《卓越绩效评价准则》内容包括组织经营管理的方方面面,所关注的质量是已扩展到经营质量的大质量,强调战略策划、社会责任和经营结果,反映了现代质量管理的最新理念和方法。

第9题:

卓越绩效评价准则“结果”评分项分数为50%,表示该评分项在对组织重要的经营方面达到何种程度?


正确答案:“结果”评分条款分数为50%,表示具有良好的绩效水平、有利的趋势,在该评分条款所覆盖的方面具有适宜的对比数据,部分相对绩效达到良好水平,且对应了大多数关键的顾客、市场和过程要求。更高的分数则反映更好的绩效水平、趋势和对比绩效,更广泛的覆盖和整合。

第10题:

卓越绩效评价准则中,“结果”评分项()得分是组织达到基本成熟的标志。

  • A、40%
  • B、50%
  • C、55%
  • D、60%

正确答案:B

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