对于中小印刷企业而言,可以准备大量资金建立良好的网络培训系统。

题目

对于中小印刷企业而言,可以准备大量资金建立良好的网络培训系统。

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相似问题和答案

第1题:

关于培训活动,下列说法正确的是(  )

A.对大型企业而言,培训通常成为规模化的工作
B.对于中小型企业,培训更多聚集于培训的支持活动
C.对培训效率的要求会直接影响培训内部组织的模式
D.创业初期,人数较少的企业最合理的选择是内部集中培训教学
E.企业管理者对培训效果的要求会直接产生对培训组织扩张的诉求

答案:A,C,E
解析:
P225@##

第2题:

为确保企业培训项目设计的有效落实,使组织培训发挥最大的作用,应做到(  )。

A.要建立配套制度,规范企业人员培训流程
B.要建立企业培训档案,避免重复培训和无效培训
C.要建立培训奖惩制度和激励保障体系
D.要建立培训时间保证制度
E.要营造良好的培训文化,建立促进学习与成长的学习型组织

答案:A,B,C,D,E
解析:

第3题:

相对于传统营销而言。在网络营销中,企业重点考虑的问题是( )。

A.网络产品的设计问题

B.如何建立销售网络

C.如何使所开发的网络营销系统既安全又方便消费者购买

D.如何在网络上用丰富的商品信息资源吸引用户


正确答案:CD
解析:网络营销中,由于没有了地域的概念,无论是一般企业还是商品流通企业,营销渠道和宣传策略成为网络营销的过程。商务信息的交换和处理取代了原来商务运作过程中的大部分工作。在这种情况下,营销策略需要考虑的重点问题就变成如何在网络上用丰富的商品信息资源吸引用户,如何使所开发的网络营销系统既安全又方便于消费者购买。

第4题:

为确保企业培训项目设计的有效落实,企业应做到(  )。

A.建立配套制度,规范企业人员培训流程B.建立企业培训档案C.建立培训奖惩制度和激励保障体系D.建立培训时间保证制度E.营造良好的培训文化

答案:A,B,C,D,E
解析:
为确保企业培训项目设计的有效落实,应使企业培训制度与培训资源相配套,以尽量避免可能出现的问题,偏离培训设计的初衷,使组织培训发挥最大的作用,企业应做到以下几点:①建立配套制度,规范企业人员培训流程;②建立企业培训档案,根据培训档案组织针对性的培训,避免重复培训和无效培训;③建立培训奖惩制度和激励保障体系,把培训结果与奖惩挂钩;④建立培训时间保证制度,保证企业培训活动能够系统化、规范化地开展和推进;⑤营造良好的培训文化,建立促进学习与成长的学习型组织。

第5题:

为确保企业培训项目设计的有效落实,企业应做到( )。

A: 建立配套制度,规范企业人员培训流程
B: 建立企业培训档案
C: 建立培训奖惩制度和激励保障体系
D: 建立培训时间保证制度
E: 营造良好的培训文化

答案:A,B,C,D,E
解析:
为确保企业培训项目设计的有效落实,应使企业培训制度与培训资源相配套,以尽量避免可能出现的问题,偏离培训设计的初衷,使组织培训发挥最大的作用,企业应做到以下几点:①建立配套制度,规范企业人员培训流程;②建立企业培训档案,根据培训档案组织针对性的培训,避免重复培训和无效培训;③建立培训奖惩制度和激励保障体系,把培训结果与奖惩挂钩;④建立培训时间保证制度,保证企业培训活动能够系统化、规范化地开展和推进;⑤营造良好的培训文化,建立促进学习与成长的学习型组织。

第6题:

(2015年5月)关于培训活动,下列说法正确的是(  )

A.对大型企业而言,培训通常成为规模化的工作
B.对于中小型企业,培训更多聚集于培训的支持活动
C.对培训效率的要求会直接影响培训内部组织的模式
D.创业初期,人数较少的企业最合理的选择是内部集中培训教学
E.企业管理者对培训效果的要求会直接产生对培训组织扩张的诉求

答案:A,C,E
解析:
P224-226
选项B,错误,对于中小型企业,培训活动更多的聚焦在教学层面上
选项D,错误,对于创业初期的企业,培训需求强烈,但绝对规模不够,还不足以开展企业内部教学活动,最经济的选择是外派或培训费用支持

第7题:

对于企业而言,培训实质上是一种系统化的(  )投资。


A.技能

B.智力

C.专业

D.产业

答案:B
解析:
对于企业而言,培训实质上是一种系统化的智力投资。企业投入大量的人力、物力、财力进行培训,提高人力资源的素质,会增加企业的产出,从而获得投资收益。

第8题:

网络财务相对于传统的财务管理手段与方法而言,优势主要表现在()。

A.企业事务可以进行远程处理

B.企业的事务可以进行现场处理

C.财务系统能和其他各业务部门管理系统做到无疑缝连接

D.使用电子单据和电子货币提高工作效率和资金运用效率

E.企业的一切活动均可以实时报告,便于企业进行在线管理


参考答案:A,C,D,E

第9题:

网上培训虽然具有很多的优点,但是它的缺点也不能忽视,主要表现为()

A:要求企业建立良好的网络培训系统
B:巨大的场地
C:网络速度要求高
D:培训人群众多

答案:A
解析:
网上培训的缺点主要有以下两个:(1)网上培训要求企业建立良好的网络培训系统,这需要大量的培训资金,中小型企业由于受资金限制,往往无法花费资金购买相关培训设备和技术;(2)某些培训内容不适用于网上培训方式,如关于人际交流的技能培训。

第10题:

就管理而言,从中小企业自身来看,中小企业面临着哪些问题?()

  • A、风险抵抗能力较弱
  • B、管理水平整体较低
  • C、资金筹集渠道较窄
  • D、资金使用规划不足
  • E、资本规模较大

正确答案:A,B,C,D

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