GB/T19001与组织优秀模式依据的共同原则有哪些?

题目

GB/T19001与组织优秀模式依据的共同原则有哪些?

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相似问题和答案

第1题:

根据我国管理体系认证标准,工程咨询单位应依据()实施质量管理体系认证。

A:GB/T14001标准
B:GB/T19001标准
C:GB/T24001标准
D:GB/T28001标准

答案:B
解析:
质量管理体系认证结论不是证明具体产品是否符合相关技术标准,而是质量管理体系是否符合《质量管理体系要求》GB/T19001—2008标准,是否具有按标准要求保证产品质量的能力。

第2题:

本标准与GB/T19001的最大差别在于它不是符合性的评价依据,而是为组织提供追求卓越绩效的经营管理模式,强调战略、绩效结果和()


正确答案:社会责任

第3题:

GB/T 19000族标准提出的质量管理体系方法与组织优秀模式方法的共同点表现为( )。

A.都能使组织识别到自身管理中的强项和弱项

B.都包含对照通用模式进行评价的规定

C.都包含外部承认的规定

D.有相同的应用范围

E.都为持续改进提供基础


正确答案:ABCE
解析:GB/T19000族标准提出的质量管理体系方法和组织优秀模式(如各国质量管理奖所提出的管理模式,较著名的有美国的波得里奇国家质量奖、欧洲的质量奖、日本的戴明奖)方法依据共同的原则,它们两者的共同点包括:①使组织能够识别它的强项和弱项;②包含对照通用模式进行评价的规定;③为持续改进提供基础;④包含外部承认的规定。

第4题:

ISO9001—2000标准与GB/T19001—2000标准的含义是什么?


正确答案:ISO9001—2000是国际质量管理标准,GB/T19001—2000是我们国家质量管理标准,ISO9001—2000等于GB/T19001—2000,内容等同。

第5题:

GB/T19001:2000中有哪些条款必须建立文件化程序?


正确答案: 共6个条款,如下:
⑴.4.2.3文件控制;
⑵.4.2.4记录的控制;
⑶.8.2.2内部审核;
⑷.8.3不合格品控制;
⑸.8.5.2纠正措施;
⑹.8.5.3预防措施。

第6题:

为组织提高质量管理体系的有效性和效率,进而提高组织业绩提供指南的标准是()

  • A、GB/T19004
  • B、GB/T19011
  • C、GB/T14001
  • D、GB/T19001

正确答案:A

第7题:

如何依据GB/T19001—2008标准审核“不合格品控制”过程?


正确答案: 1)请负责人介绍不合格品控制程序,查阅不合格控制程序文件,对不合格品的分类、处置职责、方法等方面规定是否符合标准8.3的要求,是否充分。
2)查阅近期产品监视和测量记录,抽取5•7批次不合格品记录,是否明确记录不合格品的性质,追踪其处理方法是否符合规定;
3)抽查其中有返工、返修的不合格品,追查返工实施和重新验证记录.返工之后是否满足要求;
4)抽查其中让步使用、放行接收不合格品,查阅其批准记录,是否符合规定,是否有违反国家法规规定不允许交付使用不合格品的情况;
5)到生产现场查看不合格品的标识与处置,询问现场工作人员是否知道不合格品处理程序:
6)结合销售部门的审核,了解是否存在顾客反馈的交付后产品不合格情况,如有,抽查对不合格品的处理是否恰当。

第8题:

GB/T 19000族标准提出的质量管理体系方法与组织优秀模式方法的共同点表现为()。[2007年真题]
A.都能使组织识别到自身管理中的强项和弱项
B.都包含对照通用模式进行评价的规定
C.都包含外部承认的规定
D.有相同的应用范围
E.都为持续改进提供基础


答案:A,B,C,E
解析:
GB/T 19000族标准提出的质量管理体系方法和组织优秀模式(如各国质量管理奖所提出的管理模式,较著名的有美国的波得里奇国家质量奖、欧洲的质量奖、日本的戴明奖)方法依据共同的原则,它们两者的共同点包括:①使组织能够识别它的强项和弱项;②包含对照通用模式进行评价的规定;③为持续改进提供基础;④包含外部承认的规定。

第9题:

在GB/T19001:2000中资源包括哪些内容?


正确答案: 共3种:
⑴.6.2人力资源;
⑵.6.3基础设施;
⑶.6.4工作环境。

第10题:

《卓越绩效评价准则》与GB/T19001的最大差别在于它不是()的评价依据,而是为组织提供追求卓越绩效的(),强调战略、绩效结果和社会责任。


正确答案:符合性、经营管理模式