按现行税务规定,纳入管理费用的党组织工作经费,实际支出不超过职工年度工资薪金总额1%的部分,可以据实在企业所得税前扣除。年末如有结余,结转下一年度使用。累计结转超过上一年度职工工资总额1%的,当年不再从管理费用中安排。
第1题:
党组织工作和活动经费按不低于企业职工上年度工资总额()的比例纳入企业预算,从企业管理费用税前列支。
A. 0.5%
B. 1%
C.1.5%
D.2%
第2题:
企业为职工缴纳的补充医疗保险和补充养老保险,按上年工资总额和规定的比例计提,下列说法正确的是()
A、不超过工资总额4%的部分,计入管理费用
B、超过工资总额4%的部分,由个人负担
C、按实际发生额全部计入管理费用
D、按实际发生额全部由个人负担
第3题:
集团公司党组织工作经费预算标准规定,集团公司党委和所属各单位党委(总支、支部)两级党组织工作经费总额,按上年度全集团职工工资总额的0.6%编制预算,纳入企业管理费列支。
此题为判断题(对,错)。
参考答案:错误
第4题:
第5题:
A.不超过实际发生额60%的业务招待费
B.按规定比例预提的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费
C.不超过利润总额12%的公益救济性捐赠实际支出额
D.不超过销售(营业)收入15%的广告费和业务宣传费实际支出额
第6题:
除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额1.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。 ( )
A.正确
B.错误
第7题:
下列支出符合税前扣除要求的是()
A、企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,
B、职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分
C、职工教育经费支出超过工资薪金总额2.5%的部分,可在以后纳税年度结转扣除
D、职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分.准予扣除;超过部分,不得扣除。( )
此题为判断题(对,错)。
第10题:
某公司党组织工作经费管理规定明确,所属各单位党委(总支、支部)工作经费,按上年度该单位职工工资总额(含某公司编制外员工工资)的0.5%编制预算。()