工伤职工享受一次性伤残就业补助金在年龄上有什么特殊规定？
第1题：
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:( )。
A、治疗工伤期间的工资福利
B、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴
C、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
D、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
第2题：
第3题：
根据《工伤保险条例》的规定，职工因工致残被鉴定为七至十级伤残的，享受以下( )待遇。
A．供养亲属抚恤金
B．按月取得伤残津贴
C．一次性伤残补助金
D．一次性工伤医疗补助金
E．伤残就业补助金
第4题：
因工伤发生的（）费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付。
第5题：
工伤职工达到法定退休年龄或者按照规定办理退休手续的，不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
第6题：
第7题：
第8题：
A、丧葬补助金
B、伤残就业补助金
C、一次性伤残补助金
D、供养亲属抚恤金
E、一次性工亡补助金
第9题：
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系（）。
第10题：
2011年7月以后，用人单位与工伤职工解除或者终止劳动合同时，应向工伤职工支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。