职工在同一工作单位连续工作期间多次发生工伤,符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇的,按照其在同一单位发生工伤的(  )

题目
单选题
职工在同一工作单位连续工作期间多次发生工伤,符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇的,按照其在同一单位发生工伤的(  )计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
A

最高伤残等级

B

伤残等级累计

C

最低伤残等级

D

平均伤残等级

参考答案和解析
正确答案: D
解析:
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第1题:

《工伤保险条例》中规定:职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第2题:

按照《山西省实施〈工伤保险条例〉办法》规定,用人单位职工参保后,发生工伤可享受哪些待遇?


参考答案:参保职工发生工伤可享受以下两类工伤保险待遇:
一类是由用人单位支付的,包括:停工留薪期原工资福利待遇及医疗期间陪护费;五级至六级伤残职工按月领取的伤残津贴;五级至十级工伤职工终止或者解除劳动(聘用)合同时应当享受的一次性伤残就业补助金。
另一类是由工伤保险基金支付的,包括:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一级至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;五级至十级伤残职工终止或者解除劳动(聘用)合同时应当享受的一次性医疗补助金;工亡职工的丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属按月领取的抚恤金。

第3题:

《广西实施工伤保险条例办法》规定,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。( )


参考答案:正确

第4题:

依照工伤保险条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该(用人单位)按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。()

  • A、用人单位
  • B、工伤保险基金
  • C、用人单位和工伤保险基金
  • D、用人单位和职工本人

正确答案:A

第5题:

《工伤保险条例》规定,用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由()负担。

A、工伤职工
B、用人单位
C、工伤职工和用人单位
D、社会保险部门

答案:B
解析:
2018新教材P232,《工伤保险条例》第17条第4款规定,用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。因此,正确选项为B。

第6题:

用人单位未在《工伤保险条例》规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第7题:

职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的,符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的()伤残级别,计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。


A.最高

B.高

C.最低

D.第

答案:A
解析:
本题考查工伤保险的相关内容。

职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的,符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,A项符合题意,BCD项均错误。

第8题:

未参加工伤保险期间,用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照相关规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。()


参考答案:√

第9题:

《工伤保险条例》规定,用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由()负担。

A.工伤职工
B.用人单位
C.工伤职工和用人单位
D.社会保险部门

答案:B
解析:
2019新版教材P231页
《工伤保险条例》第17条第4款规定,用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

第10题:

用人单位未在《广东省工伤保险条例》规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由谁负担?


正确答案: 由该用人单位负担。

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