卡斯特将组织与管理思想发展过程分为哪几个时期?

题目

卡斯特将组织与管理思想发展过程分为哪几个时期?

参考答案和解析
正确答案: (1)传统观念;
(2)行为科学与管理科学的革命;
(3)现代系统与权变理论的发展。
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相似问题和答案

第1题:

运动技能学习的组织与管理可分为哪几个环节?
运动技能学习的组织与管理可分“导学、讨论、点拨、练习”4个主要环节。

第2题:

火灾的发展过程可分为哪几个阶段?


正确答案:火灾的发展过程可分为初起、发展、猛烈、下降和熄灭等5各阶段。

第3题:

按照时间顺序,西方法律思想史可以区分为哪几个时期()。

A.古希腊罗马时期的法律思想

B.中世纪的法律思想

C.近代的法律思想

D.19世纪的法学流派

E.20世纪的法律思想


参考答案:A, B, C, D, E

第4题:

中国古代军事思想的发展分为哪几个历史时期?


正确答案: (1)中国古代军事思想的孕育萌生——夏、商、西周时期的军事思想
(2)中国古代军事思想的逐步成熟——春秋战国时期的军事思想
(3)中国古代军事思想的后续发展——秦至前清时期的军事思想

第5题:

心理学家勒温、卡斯特等人将组织变革分为哪几个步骤?


正确答案: 勒温经典三步模型:勒温认为成功的组织变革应该遵循以下三个步骤:解冻现状,移动到新状态,重新冻结新变革使之持久。
弗里蒙特•卡斯特(Fremont E.Kast)提出了组织变革过程的六个步骤:
①审视状态:对组织内外环境现状进行回顾、反省、评价、研究;
②觉察问题:识别组织中存在问题,确定组织变革需要;
③辨明差距:找出现状与所希望状态之间的差距,分析所存在问题;
④设计方法:提出和评定多种备择方法,经过讨论和绩效测量,作出选择;
⑤实行变革:根据所选方法及行动方案,实施变革行动;
⑥反馈效果:评价效果,实行反馈。若有问题,再次循环此过程。

第6题:

卡斯特通过考察、分析组织管理思想的演变过程,指出理解组织和组织理论的关键是()

  • A、系统方法
  • B、实证方法
  • C、规范方法
  • D、折衷方法

正确答案:A

第7题:

卡斯特在行政管理学上的最重要贡献是在行政组织理论方面以及在此基础上提出的()

  • A、和谐思想
  • B、变通思想
  • C、系统思想
  • D、权变思想

正确答案:D

第8题:

卡斯特在行政管理学上的最重要贡献是在行政组织理论方面以及在此基础上提出的( )

A.平均思想

B.竞争思想

C.权变思想

D.分权思想


正确答案:C

第9题:

公关思想演变经历了哪几个时期?各时期的特点是什么?


正确答案: (1)古代时期-朴素、自发的公关思想
(2)巴纳姆时期-不择手段、损人利己(发端时期)
(3)艾维.李时期-说真话(职业化时期)
(4)伯内斯时期-投公众所好(科学化时期)
(5)现代时期-学科的科学化、职业道德的规范化

第10题:

卡斯特将系统管理与权变观点,运用至行政管理实践会产生哪些缺点。


正确答案: 一是问题趋于复杂,难以解决。
二是增加学习训练工作的困扰。