（）是一种系统地搜集和分析与工作有关的各种信息的方法。它是人力资源管理最基本的工作之一。
第1题：
电信市场营销调查是运用科学的方法和手段，有计划、有目的、有步骤、有系统地对市场信息进行系统的搜集、整理和分析的活动。（）
此题为判断题(对，错)。
第2题：
此题为判断题(对，错)。
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
企业内对人员、工作信息的收集、保存、整理、综合、分析、研究、报告的全过程称为()。
A、人力资源信息搜集
B、人力资源信息分析
C、人力资源信息系统
D、其他
第5题：
文献法也称___________，就是搜集和分析研究各种现存的有关文献资料，从中选取信息，以达到某种调查研究目的的方法。
第6题：
工作分析的实施步骤是（ ）。 ①确定工作信息的用途 ②选择有代表性的工作进行分析 ③搜集相关的信息 ④同承担工作的人共同审查所搜集到的工作信息 ⑤搜集工作分析的信息 ⑥编写工作说明和工作规范
A．①③⑤②④⑥
B．①③②⑤④⑥
C．①③⑤④②⑥
D．③①⑤④②⑥
第7题：
此题为判断题(对，错)。
第8题：
()是一种有目的、有计划、有步骤地把特定社会现象作为对象，通过实地调查、搜集及其相关的各种事实与资料，加以整理、分析、综合，以便科学地阐明社会现象的因果联系及其规律的过程和方法。
第9题：
J.Martin提出的战略数据规划方法学，系统地论述了信息系统的开发策略和方法，它是一种以【 】为中心的方法。
第10题：
战略数据规划方法系统地论述了信息系统的开发策略和方法，它是一种以( )为中心的方法。
A．数据
B．方法
C．过程
D．系统