决定岗位能级大小的因素不包括（）
第1题：
第2题：
在职位分类模式中，公务员岗位按照哪些因素进行划分？（）
A工作性质
B难易程度
C责任轻重
D所需资格
第3题：
A、工作性质
B、难易程度
C、责任轻重
D、权限大小
E、所需资格条件
第4题：
使用一定的科学方法，按岗位的工作性质、特征、繁简难易程度、工作责任大小和岗位配备人员必备素质，对组织的岗位进行多层次划分的活动被称为（）。
第5题：
构成公务员职位分类的因素有（）。
第6题：
第7题：
职位分类着眼于事，它考虑的是职位本身的几大因素（）
第8题：
第9题：
职位分类制度是依据（）、难易程度、责任轻重和所需资格四个要素建立的
第10题：
同一职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的岗位是（）。