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关于领导者的主要任务，说法不正确的是（）。

题目

关于领导者的主要任务，说法不正确的是（）。

  • A、确定愿景及实现愿景的策略
  • B、组织实施计划
  • C、通过交流向人们展示变革的美好前景，并使他们紧跟变革的步伐
  • D、激励和鼓舞
参考答案和解析
正确答案:B
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第1题：

领导者是一个团队中最重要的角色,他对团队的发展负有重要责任,关于领导者,说法不正确的是()。

A.团队领导者通常意味着要有更广泛的能力,并能够凭借这种能力来发展团队和个人

B.团队的领导者必须能洞察到整个团队的发展方向

C.领导者的能力和气质是天生的，后天培养不起作用

D.因为领导者需要获取各种大量的反馈信息，所以领导者必须善于倾听


参考答案：C

第2题：

关于“领导者”与“管理者”之间的关系说法正确的一项是（ ）。


正确答案：C
管理者权力是建立在合法性和强制性的基础之上，而颂导者的权力除了合法性和强制性这个基础外，更多更重要的是个人的影响力。领导者与管理者既可能同一，也可能分离。所谓同一，就是说，一个人既可以是领导者也可以是管理者，如某某部门主管；所谓分离，就是说，一个人可能是领导者而不是管理者或可能是管理者而不是领导者管理者和领导者这两个概念是交叉的关系。C项是正确的表述，例如某．球队的队长，他虽然不是球队管理者，但他往往扮演一个球队“灵魂人物”的角色，这就是领导者。故本题答案为C。

第3题：

根据菲德勒模型判断下面说法正确的是()

A、作出“低LPC”评价的领导者是趋向于任务领导型的

B、作出“低LPC”评价的领导者是趋向于关系导向型的

C、以上说法均不正确


参考答案：C

第4题：

下列关于领导者和管理者区别的说法中，正确的是（）。

  • A、管理者讲究原则
  • B、领导者强调效率
  • C、领导者令机会产生
  • D、管理者强调方向

正确答案:C

第5题：

关于在学习型组织中领导者的角色，以下说法错误的是（　）。

  • A、领导者是设计师
  • B、领导者是仆人
  • C、领导者是教练
  • D、领导者是督促者

正确答案:D

第6题：

完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”,说法不正确的是()。①领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突;②领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感;③领导者需要明确如何使团队目标与组织的总体目标相适应;④在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训。

A.①③

B.①②

C.③④

D.②④


参考答案：D

第7题：

关于领导者。下列说法正确的一项是：（）

  • A、领导者是天生的
  • B、领导人一定具有领袖魅力
  • C、领导者只存在于企业高层
  • D、领导者都很平常

正确答案:D

第8题：

关于营造信任氛围的方法,说法不正确的是()。

A.让员工服从领导者的安排

B.领导者应真诚地说出自己的意见和想法

C.要勇于承认自己的错误和过失

D.领导者要对下属一视同仁，没有偏爱


答案：A

解析：管理者需要通过建立信任、团队、体系和文化不断进阶，营造一种良好的氛围。营造良好的信任氛围，无效的做法是让员工服从领导安排。

第9题：

完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”，说法正确的是（）。

  • A、领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突
  • B、领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感
  • C、领导者需要帮着团队成员培养他们的能力
  • D、在团队成员承担新任务时，领导者应及时给他们提供培训

正确答案:A

第10题：

下列关于现代领导特征理论的说法中，不正确的是（）。

  • A、领导者的特性可以通过后天培养
  • B、领导者的特性来源于生理遗传
  • C、领导者的特性可以通过训练来造就
  • D、领导者的特性可以在领导实践中形成

正确答案:B

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