目标设定是一个确定所期望实现的结果的（）过程。
第1题：
风险是指不确定性所引起的，由于对未来结果予以期望所带来的无法实现该结果的可能性。（ ）
此题为判断题(对，错)。
第2题：
第3题：
A.规定
B.活动
C.规划
D.业务
第4题：
下面关于“策划目标”的描述错误的是（）。
第5题：
佛隆的期望理论可以用公式简单表述为：M（激励水平）=E（期望值）*V（效价），其中“期望值”指目标实现的概率，“效价”指目标实现的价值。以下基于期望理论管理建议中不恰当的一项是（）
第6题：
对绩效计划描述正确的是（ ）。
A．确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程
B．绩效计划通常由管理者来制定
C．它的制定是一个自上而下的目标确定的过程
D．绩效目标一旦确定，计划也随之确定
第7题：
第8题：
理财目标按照重要性划分，可以划分为( )。
A．必须实现的理财目标
B．可以实现的理财目标
C．期望实现的理财目标
D．可能实现的理财目标
E．确定实现的理财目标
第9题：
能否实现所期望的恒加速过程，最终以时间最优的形式达到所要求的性能指标，是设置双闭环控制的一个重要的追求目标。（）
第10题：
组织在策划如何实现其环境目标时，组织应确定包括用于监视实现其可测量的环境目标进程所需的（）。