公司管理者具有哪些特征?

题目

公司管理者具有哪些特征?

参考答案和解析
正确答案: (1) 公司管理者是一个群体,而不是一个人或少数几个人。
(2) 构成管理者群体的各个要素互相联系、互相依存、互相作用和互相制约,并形成一个有
机的整体。
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相似问题和答案

第1题:

管理者具有很强烈的增大公司规模的欲望,因为经理的报酬是公司规模的函数,体现的是( )。

A.获取公司控制权增效
B.协同效应
C.降低代理成本
D.管理者扩张动机

答案:D
解析:
经理阶层扩张动机认为,管理者具有很强烈的增大公司规模的欲望,因为经理的报酬是公司规模的函数。

第2题:

公司具有哪些特征?


正确答案: 1)公司是依法组成具有法人资格的经济组织。
2)公司是以营利为目的的经济组织。
3)公司是两个以上股东共同出资联合经营的经济组织。
4)公司是依照法律进行登记注册的经济组织。

第3题:

保证具有哪些法律特征?


答案:
解析:
保证是指保证人和债权人约定,当债务人不履行债务时,保证人按照约定履行债务或者承担责任的行为。保证的特征是:
(1)保证是合同当事人以外的第三人担保债务人履行债务的担保方式,保证人是合同以外的第三人;
(2)保证是以保证人的信用为基础的担保方式,属于人的担保;
(3)保证具有从属性和补充性。

第4题:

子公司具有以下哪些法律特征?()

  • A、子公司是独立法人,具有法人资格
  • B、可以公开发行股票
  • C、财务和母公司相独立
  • D、受东道国法律的管辖

正确答案:A,B,C,D

第5题:

公司区别于独资企业的最主要特征是()

  • A、公司具有法人性
  • B、公司具有盈利性
  • C、公司具有继承性
  • D、公司具有社会性

正确答案:A

第6题:

扁平化企业组织结构所具有的特征包括哪些?()

A下层的管理决策权限增大

B管理者的影响力增加

C减少中间层

D围绕工作流程来建立机构


A,B,C,D

第7题:

公司管理者在执行指挥职能时,必须做好哪些工作?


正确答案:(1) 向下级发布命令。向下级发出命令是指挥下述的基本形式。
(2) 提供有效领导。
(3) 进行有效激励。
(4) 坚持指挥的统一性。

第8题:

职业具有哪些特征?


答案:
解析:
(1)目的性。职业活动是以获得劳动报酬或收人为目的。
(2)社会性。职业是从业人员在特定的社会环境中所从事的一种与其他社会成员相互关联、相互服务的社会活动。
(3)稳定性。职业是在一定的历史时期内形成,具有较长的生命周期。
(4)规范性。职业活动必须符合国家法律和社会道德规范。
(5)群体性。作为一种相对独立的职业必须具有一定的从业人数。

第9题:

公司管理者需要哪些技能和素质?


正确答案:管理者需要的技能:
(1) 技术技能。技术技能是指管理人员在其所管辖范围内,必须了解、掌握和熟知并能运用
有关的专业知识、方法、程序、工具和技巧等等,具有专业范围内的分析能力和解决问题的能力。
(2) 人事技能。人事技能简单地说是与人合作共事的能力。
(3) 概念形成的技能。概念形成的技能概括地说,是指管理者能够全面地认识包含在他工作
中货与其工作相关的各种因素及各因素之间的相互关系,综合分析并判断不同因素的相对重要性和地位,并从整体出发,在互相冲突的价值观、目标和因素间寻求平衡的技能。 总之,有效的管理取决于三种基本技能,所有管理人员都需要在三种技能的每一种技能上具有某种程度的本领。
管理者应具备的素质:
(1) 政治素质。政治素质是公司管理者政治观点、政治立场、思想品德、道德修养、工作态
度的总和,是公司管理者素质的核心。
(2) 知识素质。公司管理者的知识素质,是取得事业成功的基础。
(3) 技能素质。技能是人的才智在实际操作中的具体表现,是管理者发现问题,提出问题,
制定目标,完成人物,获得成功的本领。技能素质是公司管理者一切素质的集中反映。
(4) 心理素质。管理者的心理素质,是指管理者在个人身上所表现出来的本质的、经常的、
稳定的个性心理特征。管理者良好的心理素质是实现公司经营目标、提高公司绩效的重要条件之一。
(5) 生理素质。生理素质,即身体素质。在培养、提高其他方面素质的同时,公司管理者还必须身体健康,具有强壮的体质、健全的神经、乐观的性格、充沛的精力。

第10题:

什么是公司?公司有哪些特征?


正确答案: 公司是依法设立,由若干法人或自然人共同出资组成,独立从事生产经营和服务性活动的法人企业组织。
公司的一般特征有以下几点:
(1)公司具有营利性。获取盈利是公司经营活动的出发点和归宿点。
(2)公司具有法人性。公司是具有法人资格的企业,是最典型的法人。
(3)公司具有社团性。公司是社团法人组织,它由两个以上的股东组成;由股东出资设立企业法人组织,目的是为股东成员谋求利益。